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Conseiller en Insertion Professionnelle - Renfort Équipe H/F 40 - ST GEOURS DE MAREMNE
Offre n° 1931604
Conseiller en Insertion Professionnelle - Renfort Équipe H/F
40 - ST GEOURS DE MAREMNE - Localiser avec Mappy
Publié le 08 février 2025
Entreprise adaptée
POSTE : Conseiller en Insertion Professionnelle - Renfort Équipe H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du Directeur de la FMS Académie, le/la Conseillère en insertion professionnelle participe au projet FSE, conseille et oriente les salariés TH de l'Entreprise Adaptée dans leur projet et plan d'action d'insertion. Vous aurez pour missions principales : - Accompagnement de 200 personnes en situation de handicap sur différents parcours durant 2025 - Mobiliser les partenaires pour trouver des bénéficiaires - Organiser, planifier les différentes dates d'ateliers et de journées de découvertes métiers en collaboration et coordination avec les équipes - Créer et adapter les outils d'animation pour ses publics, outils digitaux, présentation PowerPoint - Gérer de manière sécurisée tout l'aspect logistique (réservation salle, matériel, KF, autre, émargements, plan d'accès) - Maintenir la motivation et participation aux 11 dates de chaque parcours des bénéficiaires - Suivre individuellement l'évolution de chaque bénéficiaire pour le bilan de fin de parcours avec le référent et projeter une suite (solution insertion post parcours) Savoir - faire attendus : - Techniques d'animations et d'entretien - Maîtrise dans la coordination d'actions et d'acteurs - Capacité à mobiliser et créer une dynamique de groupe - être force de conviction - Maîtrise des techniques d'animation de groupes /demandeurs d'emploi/ publics (capacité écoute, reformulation, observation, identification rapide des comportements, interaction de groupes + ou -) - Grande pédagogie et adaptabilité - Aisance informatique et maîtrise des outils digitaux et d'animation (PowerPoint, Canva et autres outils collaboratifs et créateurs de contenus) Avantages - Mutuelle AESIO prise en charge à 50% par l'employeur - Prime de participation et intéressement à compter de 3 mois d'ancienneté - CSE à compter de 3 mois d'ancienneté - Plan de développement de carrière et de compétence adapté et individualisé - Parc automobile de véhicule de service à disposition dans le cadre des déplacements professionnels - Partenariat avec la plateforme Blablacar Daily Vous êtes sensible aux valeurs sociétales, à l'entraide, à l'innovation et recherchez du sens dans chacune de vos missions et actions ? Vous vous retrouvez dans cette offre ? Alors n'hésitez pas à envoyer votre candidature. PROFIL : Profil recherché : Formation Titre Professionnel CIP ou issu d'un cursus universitaire Psychologue du travail Vous bénéficiez d'une expérience significative dans l'accompagnement de publics en recherche d'emploi - Animation de groupe, idéalement publics éloignés de l'emploi. Savoir être : - Capacité à mettre le cadre et diriger un groupe vers l'objectif - Organisation et rigueur administrative - Sens critique et force de proposition pour adapter et ajuster les contenus aux besoins des bénéficiaires - Forte adaptabilité aux situations et aux personnes - Confiance et affirmation de soi, écoute - Bienveillance et analyse des situations - Centré sur la recherche de solutions Le poste est basé à Saint Geours de Maremne, CDD 1 an - 35 h / semaine du lundi au vendredi 8h / 16h. Rattachement sur le site de STG avec déplacements fréquents liés au déploiement des parcours sur les sites de Bayonne / Peyrehorade / Idron et occasionnellement Mérignac
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Traitement de données, hébergement et activités connexes
Employeur
FMS - Facylities Multi services
L'entreprise FaCylities Multi Services (FMS) basée dans les Landes, s'est fait un nom dans le grand Sud-Ouest depuis 2008 où elle évolue dans 5 secteurs d'activités : l'ingénierie informatique, la logistique, le textile, le bâtiment et les ressources humaines.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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