Synodevina, cabinet de conseil en ressources humaines et professionnel de l'accompagnement recherche un Gestionnaire de paie H.F. Rattaché(e) à la Responsable RH, vous assurez la gestion de la paie et le suivi administratif des collaborateurs. Vous garantissez la conformité avec la législation sociale et les accords collectifs, tout en étant l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des salariés sur leurs questions RH. Missions clés : Préparer, contrôler et fiabiliser la paie et les déclarations sociales. Administrer les dossiers du personnel (contrats, absences, soldes de tout compte). Assurer un suivi des indicateurs RH et participer à la veille juridique. Conseiller et accompagner les salariés sur leurs démarches administratives et sociales. - titulaire d'un diplôme de niveau 5 minimum (bac + 2/3 orienté Gestion paie-RH). - Une expérience significative en paie est exigée d'au moins deux ans hors stage et alternance Mutuelle d'entreprise  Autres   2 418 € brut mensuel minimum Coef 439 soit 2 010.62€ brut mensuel  Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel  PRIME SEGUR de 238€ mensuel  Prime fonctionnelle de 12 points soit 54.96€ Prime décentralisée de 5% du brut annuel (versée en décembre)  Avantages sociaux :  27 jours de congés payés + 19 RTT Mutuelle / Prévoyance Retraite supplémentaire PERCO Crèche d'entreprise Restaurant self sur place