Technicien.ne de Maintenance Sédentaire (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 193CQJN
Technicien.ne de Maintenance Sédentaire (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 juin 2025
La société : Vous rejoindrez une entreprise industrielle et familiale en forte croissance, spécialisée dans la fabrication et la distribution de produits cosmétiques respectueux de l'environnement. Composé d'une centaine de collaborateurs, notre client se distingue par son engagement écoresponsable et sa capacité d'innovation. Historiquement implantée dans le Sud-Ouest, elle connaît une croissance soutenue portée par une présence accrue sur les marchés français et internationaux. Dans le cadre d'une création de poste, pour accompagner cette dynamique et structurer son activité industrielle, nous recherchons un.e Technicien.ne de Maintenance pour son site de production situé à proximité de Toulouse. Ce qui fait la différence : Vous rejoindrez une entreprise familiale aux valeurs fortes et à l'ambition affirmée, Un grand niveau d'autonomie et des missions variées dans un environnement technique, Vous bénéficierez d'un cadre de travail stimulant au sein d'équipes engagées et solidaires. Contribuer à un projet industriel structuré et ambitieux. Mission et enjeux du poste : Rattaché.e au Responsable Maintenance, vous intégrerez l'équipe de production d'un site en pleine modernisation. Votre mission principale consistera à assurer la maintenance préventive et curative d'un parc machines en majorité semi-automatique (remplisseuses, tubeuses, etc.). Vous interviendrez sur des problématiques mécaniques, électriques, pneumatiques et contribuerez activement à l'amélioration continue du fonctionnement des lignes et des bâtiments. Très terrain, vous serez amené.e à collaborer avec les chefs d'équipe pour diagnostiquer les pannes, ajuster les réglages, voire participer à la programmation de certains équipements. Votre réactivité et votre rigueur permettront de garantir la continuité de la production dans un environnement soumis à de fortes contraintes de disponibilité. Vous jouerez également un rôle clé dans l'installation de nouvelles machines, avec une dimension projet à développer. Enfin, vous participerez à la structuration d'une démarche préventive avec la mise en place d'un véritable plan de maintenance. Conditions et avantages : Poste en CDI, 37.5H, statut ETAM Rémunération : entre 30K€ et 35K€ fixe annuel brut selon profil Heures supplémentaires majorées ou récupération en RTT Prime semestrielle Avantages : Mutuelle, prise en charge du transport (50%), horaires flexibles. Le profil recherché : Issu.e d'un diplôme de type Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience significative dans un environnement de production, idéalement dans le secteur agroalimentaire ou cosmétique. Vous maîtrisez les fondamentaux de la mécanique, de l'électricité industrielle et de la pneumatique. Polyvalent.e, curieux.se et doté.e d'un bon esprit d'équipe, vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie. Un bon relationnel et la capacité à affirmer votre position auprès des équipes sont essentiels. La détention d'habilitations électriques et d'un CACES nacelle serait un plus appréciée. Pour le processus de recrutement, vous échangerez dans un premier temps avec l'équipe Challenge avant de rencontrer votre futur employeur. Nous nous engageons à garantir la confidentialité de votre candidature et à faire preuve de réactivité dans le processus de recrutement.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- hydraulique
- maintenance curative
- maintenance industrielle
- maintenance préventive
- mécanique
- pneumatique
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
- Faire preuve de persévérance
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
CHALLENGE RECRUTEMENT
6 à 9 salariés
Challenge recrutement est un cabinet indépendant structuré autour de cinq expertises (BTP & Energies, Commerce & Marketing, Fonctions supports, Industrie, IT), qui accompagne les PME dans leurs recrutements stratégiques en CDI. Engagés dans une relation de proximité avec nos clients, nous nous attachons, au-delà d'une fiche de poste, à cerner l'environnement du poste, son historique, ses enjeux et objectifs. Cet engagement se traduit également dans l'accompagnement de nos candidats.
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