Dans le cadre du développement de nos activités sur les secteurs du Mélantois et de la Pévèle-Carembault, nous recherchons des aides à domicile sur ce secteur. Vous commencerez par intervenir à la fois sur le secteur de Lille et celui du Mélantois et Pévèle-Carembault, le temps de développer votre planning de bénéficiaires sur ce secteur. Une fois ce planning constitué, vos interventions se limiteront uniquement au secteur du Mélantois et du Pévèle-Carembault. * Vos missions incluront : Accompagnement et Assistance : Aider les personnes âgées ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas). Offrir un soutien moral et social pour favoriser le bien-être et l'autonomie. Entretien du Domicile : Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces de vie (cuisine, salle de bain, chambres). Effectuer des tâches ménagères comme la lessive et le repassage. Gestion des Activités Quotidiennes : Accompagner les bénéficiaires lors de sorties (promenades, courses) pour maintenir leur lien social. Aider à la préparation des repas, en tenant compte des régimes alimentaires spécifiques. * Profil recherché Le permis B est requis. Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience significative dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âges. Vous n'êtes pas diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial ou vous n'avez pas ou peu d'expérience dans le secteur : le réseau ADHAP s'engage à vous former grâce à son parcours de formation d'adaptation à l'emploi. * Les avantages - Un accompagnement technique par notre infirmier(e) - Le remboursement des frais de trajet en cas d'utilisation de votre véhicule personnel à hauteur de 0,35 cts/km. - Le remboursement des frais d'accompagnements véhiculé avec vos bénéficiaire à hauteur de 0,53 cts/km. - Un fonctionnement en équipe avec un(e) animateur(rice) de proximité - Des réunions d'équipes et suivis individuels réguliers - Des formations régulières pour développer vos compétences - La possibilité d'évoluer au sein de notre centre - 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles - 1 week-end sur 2 non travaillé - Une mutuelle d'entreprise et congés payés - Des primes semestrielles selon assiduité et qualité des prestation.