L'association MARPA des deux vallées de Fauquembergues recherche pour son habitat inclusif « Résidence de l'amitié », situé à Fauquembergues (62560) un(e) Responsable Coordinateur/trice Habitat inclusif (H/F). Dans le cadre de notre développement et de notre engagement à favoriser un habitat inclusif de qualité à destination de 7 personnes âgées et 8 personnes en situation de handicap, nous recherchons un(e) Responsable Coordinateur/trice Habitat Inclusif passionné(e) et expérimenté(e). Vous serez un acteur clé dans la mise en œuvre et le suivi du projet de vie sociale et partagée. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Directeur. Vos missions principales : - Elaboration et suivi du projet de vie sociale et partagée : Concertation avec les habitants, leurs proches et les partenaires pour définir, mettre en œuvre et évaluer le projet. - Soutien et accompagnement : veiller au respect des valeurs de l'aide à la vie partagée, à l'autonomie des habitants et à leur participation. - Collaboration avec la MARPA des deux vallées afin de garantir le parcours du bien vieillir. - Maintenir la notion de citoyenneté et favoriser le pouvoir d'agir pour chaque habitant. - Coordination et développement : mise à jour du projet, ajustement selon les besoins, développement du réseau de partenaires, recherche de financement. - Gestion administrative et financière : élaboration et suivi du budget du projet, gestion des matériels et fournitures, compte-rendu des actions et missions, rédaction des rapports d'activités à fréquence régulière, contribution à l'élaboration du bilan et au suivi de l'évaluation annuelle de la vie sociale et partagée. - Animation de la vie sociale et partagée : organisation d'activités, participation à l'accompagnement, planification collective, soutien à la convivialité et à la sécurité. - Accompagnement individuel et collectif : aide à la participation sociale, soutien moral et physique, veille au bien-être, gestion des conflits. - Communication et coordination : organisation de temps d'échanges avec les aidants, les professionnels et les partenaires, transmission d'informations. Profil recherché : Diplômé(e) du secteur social ou médico-social (DEES, DEASS, DEME, IDE avec 3 ans d'expérience.) et/ou possédant le CAFERUIS (acquis ou en cours d'acquisition) ou une qualification reconnue comme équivalente. - Connaissance du secteur du handicap et/ou de la vulnérabilité, du secteur gérontologique - Connaissance des dispositifs d'habitat inclusif - Principes de l'accompagnement socio-éducatif - Gestion de projet - Animation de groupe - Communication et travail en réseau - Connaissance des outils bureautiques et de communication - Cadre légal et réglementaire Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature par mail à l'attention de Madame Françoise DEBAS, Présidente.