Animateur.rice d'ateliers céramique (H/F)

Animateur.rice d'ateliers céramique (H/F) 30 - ST QUENTIN LA POTERIE

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Offre n° 193DMGR
Animateur.rice d'ateliers céramique (H/F)

30 - ST QUENTIN LA POTERIE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 29 mai 2025

Descriptif du poste Nous recherchons un.e animateur-rice pour assurer l'animation de l'atelier terre tout au long de l'année. Votre mission sera d'animer des cours d'initiation à la poterie et céramique accessibles à différents publics : enfants, adultes, scolaires, familles, groupes d'entreprises. Accueil et animation : - Assurer l'encadrement des groupes dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Participer à la mise en place des projets pédagogiques en interne et en lien avec les lieux de découvertes de la céramique sur la commune (musée de la poterie méditerranéenne, résidence d'artistes,.), avec les enseignants des écoles de Saint-Quentin-la-Poterie et du département, ou en partenariat avec d'autres structures culturelles et médico-sociales. - Proposer des animations et des ateliers variés et innovants adaptés aux enfants et aux adultes. - Veiller à la sécurité morale, physique et affective des enfants. Gestion de l'activité céramique : - Gérer le temps dans l'organisation de l'activité. - Assurer la préparation de l'atelier avant l'animation, la cuisson des pièces et le suivi de la remise des pièces auprès des différents publics. - Assurer l'utilisation du four dans les étapes de cuisson et d'émaillage (selon projet) Gestion de l'atelier terre : - Participer à l'inventaire et exprimer ses besoins en matériel. - Participer aux commandes de matériel dans le respect du budget alloué. - Participer au nettoyage quotidien du lieu pour faciliter le travail des agents de service. - Utiliser de façon pertinente et économique le matériel et les équipements du lieu. - Gérer les inscriptions et les cotisations des participants avec l'utilisation d'un outil de réservation en ligne et plus rarement encaissement en direct auprès du client - Développer l'activité de l'atelier en prospectant de nouveaux usagers (écoles, institutions, entreprises, .). Participation à la vie de l'association : - S' impliquer et participer à l'élaboration, le déploiement et l'évaluation du projet pédagogique. - Participer activement aux réunions d'équipe. - Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs céramiques et pédagogiques». - Partager des informations en sa possession et rendre compte à la chargée de mission ou au président de l'Association de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires,...) - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les bénévoles, les partenaires et les usagers. Profil recherché Professionnel de la pratique céramique et de l'animation d'ateliers collectifs - Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme en arts céramiques et/ou d'un diplôme d'animation : BAFA ou équivalent. - Expérience dans l'animation souhaitée - Connaître les différentes techniques de la céramique - Savoir animer et encadrer un groupe - Prendre en compte les différences de l'enfant - Veiller au respect des règles de l'hygiène et de sécurité - Disposer d'un relationnel de qualité - Savoir travailler en équipe - Être dynamique, créatif(ve), discret(ète), disponible Contrat et rémunération : CDI Intermittent (321 heures réparties sur l'année) - 17 euros brut de l'heure Disponibilité : 1er octobre 2025 Lieu : Saint-Quentin-La-Poterie (30700) Programmation : - Saisonnalité de l'activité, saison haute durant les congés scolaires (juillet - août - toussaint - printemps - hiver) - Travail les mercredis durant l'année scolaire - Annualisation du temps de travail - Travail en journée - Déplacements ponctuels possibles dans des écoles ou autres lieux de la région

Type de contrat
CDI
Contrat intermittent
Durée du travail
temps partiel - 7H Travail en horaires fractionnés
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 16.0 Euros à 17.0 Euros sur 0.0 mois
  • Mutuelle
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Artisanat art

Compétences

  • Animer des activités culturelles et artistiquesCette compétence est indispensable
  • Arts plastiquesCette compétence est indispensable
  • Concevoir le programme des activités selon les spécificités du publicCette compétence est indispensable
  • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétencesCette compétence est indispensable
  • Gérer les stocksCette compétence est indispensable
  • Organiser des activités éducatives pour les enfantsCette compétence est indispensable
  • Organiser et planifier une activitéCette compétence est indispensable
  • Présenter et valoriser un produit ou un serviceCette compétence est indispensable
  • Techniques pédagogiquesCette compétence est indispensable
  • Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • Concevoir une animation événementielle
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Identifier les attentes du public et l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
  • Négocier des conditions commerciales
  • Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • Réaliser le bilan du projet éducatif ou d'animation sportive et proposer des évolutions

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

OFFICE CULTUREL MUNICIPAL

3 à 5 salariés


L Office Culturel de Saint-Quentin-la-Poterie a pour objet de coordonner les actions d organisation et de communication en matière de culture, de tourisme et d accompagnement économique à destination des métiers d art du village. Mme Morgan Conte

Voir la page employeur

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