Accueillant / Accueillante en LAEP (Lieu d'Accueil Enfant Parent) (H/F)

Accueillant / Accueillante en LAEP (Lieu d'Accueil Enfant Parent) (H/F) 43 - DUNIERES

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Offre n° 193DQYN
Accueillant / Accueillante en LAEP (Lieu d'Accueil Enfant Parent) (H/F)

43 - DUNIERES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 03 juin 2025

Contexte du Service: Le Lieu d'Accueil Enfants Parents (LAEP) est un dispositif permettant aux parents et aux enfants de se retrouver, gratuitement et anonymement, dans un espace sécurisant, neutre et bienveillant. Ce service est destiné à faciliter la rencontre et la socialisation, tout en étant un lieu de médiation et d'écoute. Les deux postes à pourvoir s'inscrivent dans cette mission d'accompagnement, avec des spécificités en fonction des profils recherchés. Le FJEP (Foyer des Jeunes et d'Education Populaire) de Dunières est une association loi 1901, qui à lancé l'étude de la création d'un LAEP sur son secteur depuis 2024. Ce service de LAEP est co-financé et suivi à la fois par la CAF de Haute-Loire et par Haut Pays du Velay Communauté. Nous recrutons deux accueillants qui travailleront en binôme dans un espace partagé et devront développer une relation de coopération efficace pour assurer la qualité du service. Horaires de travail : Mardis de 15h30 à 18h30 (semaines scolaires) Samedis de 09h00 à 13h00 (semaines scolaires) Pas de travail pendant les vacances. Ponctuellement, les accueillants devront participer aux réunions de réseau LAEP et parentalité, mais aussi aux formations obligatoires. Ces temps, hors heures de travail habituels, sont comptés dans le contrat annualisé. Conditions de travail : Objectifs et missions : - Accueillir : Accueillir l'enfant et/ou son adulte référent Favoriser la relation enfant/parent Etre à l'écoute, respecter la parole de chacun Contribuer à la convivialité du lieu Accompagner et soutenir la fonction parentale : Participer à la prévention : être attentif à la relation parent/enfant pour repérer d'éventuelles difficultés Proposer des orientations le cas échéant vers les services ou structures adaptées Faciliter la création de lien social pour rompre l'isolement Favoriser le partage d'expérience et le vivre ensemble Contribuer à la mixité sociale Elargir la sphère familiale au collectif Valoriser les compétences de l'enfant, du parent et/ou de l'adulte référent - Garantir le cadre : Garantir les objectifs et principes fondamentaux du lieu : anonymat, confidentialité, neutralité Garantir le respect des règles de vie Promouvoir le lieu auprès des différents partenaires Travailler en équipe et participer à une réflexion commune Proposer un aménagement adapté favorisant l'accueil de l'enfant et de son adulte référent Compétences : Connaître le fonctionnement et les missions d'un LAEP Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant Connaitre les enjeux de la parentalité Savoir travailler en équipe Avoir le sens de l'écoute, de l'observation et faire preuve de discrétion Connaitre l'ensemble des partenaires du territoire Faire preuve de neutralité, de bienveillance et de respect Savoir prendre du recul face aux différentes situations rencontrées Cadre de travail : Participation à des séances d'analyse de la pratique professionnelle et/ou de supervision avec l'équipe Participation à des réunions d'équipe, de réseau, aux temps de débriefing Formations et expériences appréciées (non obligatoire) : Accueillant(e) en LAEP Savoir faire en communication et réseaux sociaux Rémunération : Convention collective Alisfa selon critères et sur 0,173 ETP Lieu de travail : Le service sera dans un lieu fixe les mardis de semaine scolaire à Dunières. Le samedi le service sera itinérant dans trois communes de la communauté de communes Haut Pays du Velay (Montfaucon, Riotord, Saint-Romain-Lachalm) Véhicule de l'association : Un véhicule sera mis à disposition pour les déplacements professionnels. Candidature: Les candidatures sont ouvertes à partir du 2 juin 2025 et se clôtureront le 22 juin 2025. Les entretiens se tiendront le samedi 28 juin matin. 2 POSTES A POURVOIR. Envoyer votre dossier de candidature par email à : fjepdunieres@gmail.com à l'attention du Conseil d'Administration du FJEP

Type de contrat
CDD - 10 Mois
Contrat travail
Durée du travail
temps partiel - 6H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 400.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • Accompagner le développement de l'enfant
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

FOYER DES JEUNES ET EDUCATION POPULAIRE


M. Maxime JACQUIOT

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