Offre n° 193FNSQ
Chef des ventes (H/F)
38 - Grenoble - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 juin 2025
Employeur handi-engagé
BATISANTÉ garantit la conformité réglementaire du bâtiment, intervient en urgence en cas d'incident, et accompagne les administrateurs de bien dans leur démarche de rénovation énergétique sur les immeubles dont ils ont la responsabilité. BATISANTÉ protège les immeubles partout en France contre : -L'incendie -Les interventions urgentes (plomberie/électricité/serrurerie) -Les risques réglementés (amiante/termites/contrôle électrique/contrôle ascenseurs) -Une performance énergétique insuffisante -Les nuisibles Rejoindre BATISANTÉ c'est choisir un Groupe qui : -Est en pleine croissance ; -A lancé son programme de transformation numérique ; -Reconnait et recrute les futurs talents ; -Accompagne la montée en compétence de ses collaborateurs ; -Est pérenne avec 50 ans d'existence et plus de 1200 collaborateurs ; -Est présent sur tout le territoire national et au Luxembourg pour proposer ses 4 pôles d'expertises : Protection incendie, diagnostics techniques, énergie, protection nuisibles et dépannages et travaux. Dans le cadre de notre stratégie de développement actuelle, nous recherchons activement notre futur(e) Chef des ventes sur la région Auvergne Rhône-Alpes, qui interviendra sur le périmètre de l'Isère et des Savoie. Sous la responsabilité du Directeur clientèle régional et en collaboration étroite avec les services techniques, exploitation et supports, vous êtes responsable d'un portefeuille clients et de la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés. En tant que Chef des ventes, vous coordonnez et contrôler l'activité et le suivi de la force de vente de votre équipe afin d'optimiser les résultats et la croissance nette du portefeuille confié. Vous analyser les résultats de votre équipe et prenez les mesures correctives nécessaires. Plus précisément, vos missions seront les suivantes : -Fixer à l'équipe commerciale confiée, en concertation avec le Directeur régional, les objectifs quantitatifs et qualitatifs annuels, -Assurer la prospection et le suivi clients, -Piloter et réaliser les opérations de Up&Cross-sell sur nos portefeuilles clients, -Suivre les indicateurs d'évaluation et de suivi de l'activité, -Suivre la réalisation des objectifs et mettre en place des plans d'action pour les atteindre. Diplômé(e) d'une formation commerce ou équivalent (bac+2), vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la vente de prestation de services, idéalement auprès d'une clientèle d'administrateurs de biens (syndics de copropriétés). Vous avez l'expérience du management d'équipe commerciale. Votre leadership, votre capacité à animer, fédérer et coacher les équipes, votre capacité d'analyse et vos qualités relationnelles exceptionnelle seront vos meilleurs atouts pour mener à bien vos missions au quotidien. Package salarial à définir selon profil.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- A définir
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Former les nouveaux employés aux techniques de vente
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
GROUPE BATISANTE
100 à 199 salariés
Spécialisée dans la protection du bâtiment et de ses occupants, BATISANTE (550 personnes) accompagne les professionnels de l habitat privé et public, les collectivités et les entreprises dans la recherche de solutions en matière de protection incendie, protection contre les nuisibles, diagnostics techniques, dépannages et travaux, produits d'entretien.
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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