Assistant socio-éducatif Filière : Médico sociale Temps plein CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE DIRECTION ACTION SOCIALE INSERTION AFFECTATION : SERVICE ACCUEIL, AIDES ET ACCOMPAGNEMENT SOCIAL Travailleur.se social.e / Référent.e APA et accompagnement social personnes âgées H/F Missions du service Le service Accueil, Aides et Accompagnement Social assure les missions suivantes : - l'accueil général du CCAS afin d'écouter, répondre et orienter - un soutien individualisé aux habitants dans leurs démarches d'accès aux prestations d'aide sociale et aux droits (instruction des dossiers d'aide sociale légale, de RSA, d'APA, de domiciliation...) - la gestion des aides financières facultatives pour les ménages en difficultés - l'accompagnement social des allocataires du RSA isolés et en couple sans enfant (orientés par le Département) - l'évaluation médico-sociale APA et l'accompagnement social des bénéficiaires de l'APA - l'accompagnement social et budgétaire au titre principal du logement Activités du poste Au sein d'une équipe de 11 personnes dont 5 travailleurs sociaux et sous l'autorité de la responsable du Service Accueil, Aides et Accompagnement Social, le travailleur social interviendra sur les missions relatives à l'évaluation des demandes d'Allocation Personnalisé d'Autonomie (APA) et à l'accompagnement social global des personnes âgées à domicile. Évaluation médico-sociale APA : - Évaluer au domicile le niveau d'autonomie de la personne âgée à l'aide de la grille AGGIR - Écouter, informer, préconiser, et orienter la personne âgée et ses proches aidants vers les dispositifs adaptés - Élaborer un plan d'aide personnalisé et correspondant aux besoins de la personne - Soutenir la personne et ses proches aidants dans la recherche de service pour la mise en œuvre du plan d'aide - Assurer le suivi des situations et adapter le plan d'aide en fonction de l'évolution des besoins de la personne âgée. Accompagnement social des bénéficiaires de l'APA : - Accompagner la personne âgée et ses proches aidants connaissant des difficultés sociales - Informer sur l'accès aux droits et aider à la réalisation des démarches administratives - Soutenir et orienter dans les démarches liées à la santé, au logement, au budget - Orienter vers des structures adaptées pour personnes âgées lorsque le maintien à domicile n'est plus possible - Évaluer, informer et accompagner la mise en place de mesure de protection. - Assurer une coordination avec les différents acteurs de l'accompagnement - Organiser et mettre en place des temps de concertation dans le cadre de situation complexe. Participation à l'activité générale du service : - Travailler en transversalité avec les autres services du CCAS, notamment avec les services de la direction action sociale gérontologique - Assurer le reporting des données et contribuer à l'évaluation de l'activité du service - Participer aux réunions d'équipe et aux réunions métiers organisées par le Conseil Départemental - Assurer une polyvalence nécessaire à la continuité du service sur l'ensemble des missions portées par le service, - Participer à l'accueil, l'évaluation, l'orientation et le traitement des demandes des habitants - Participer aux réflexions du service et de la Direction Action Sociale et Insertion sur les problématiques repérées. Conditions d'accès / Aptitudes / Spécificités - Permis B souhaité - Être titulaire du Diplôme d'État d'Assistant de Service Social ou de Conseiller en ESF Conditions de rémunération - Régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (IFSE cible du poste 360€ brut mensuel + CTI 238.22€ brut mensuel) les agents non titulaires (dans le cadre de l'article 332-8 disposition 2 du CGFP) voudront bien faire acte de candidature (lettre de motivation + CV obligatoire) à Monsieur le Président du CCAS