Chef/Cheffe de projet agroalimentaire (H/F)

Chef/Cheffe de projet agroalimentaire (H/F) 92 - NANTERRE

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Offre n° 193GVVR
Chef/Cheffe de projet agroalimentaire (H/F)

92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 06 juin 2025

Contexte et missions Dans le cadre du développement de nos projets agroalimentaires à l'échelle internationale, nous recrutons un(e) Chef.fe de Projet Agroalimentaire expérimenté(e), doté(e) d'une vision globale, d'un excellent sens de l'organisation, et d'une capacité à piloter des projets stratégiques en lien avec nos engagements environnementaux, sociaux et économiques. Votre mission étant transverse, vous agirez en collaboration avec les Directeurs Généraux des structures du Groupe concernées, sous la responsabilité de la Direction du Groupe. Vos missions principales seront, entre la France et la Tunisie dans un premier temps, puis à l'international : - Développement, suivi et lancement de projets : compléments alimentaires, boissons naturelles, box mensuelle alimentaire, autres produits à base de productions naturelles locales. - Aménagement et mise en valeur de nos champs agricoles dans le sud tunisien, à visée de compensation carbone, de création d'emplois locaux et de valorisation de la production. - Création, mise en route et supervision d'une unité de transformation des produits agricoles récoltés et d'une usine de boissons dans le sud tunisien, depuis la phase de conception jusqu'à la commercialisation en Europe - Mise en conformité qualité et obtention des certifications nécessaires (ISO, Bio, etc.) Profil recherché Compétences techniques et expériences - Expérience significative (minimum 5 ans) en gestion de projets agroalimentaires, dans au moins deux pays, dont un pays européen et la Tunisie - Maîtrise des procédures qualité et des certifications agroalimentaires (ISO, Bio, etc.) - Excellente connaissance du secteur de la transformation alimentaire, y compris équipements, process industriels et chaînes de valeur - Expérience dans la création d'unités industrielles ou de transformation agricole fortement appréciée - Capacité à travailler avec des partenaires institutionnels, techniques et financiers, en environnement multiculturel - Connaissance du marché alimentaire et de la distribution en France et en Europe Langues - Français : courant (obligatoire) - Arabe tunisien : courant (obligatoire) - Arabe littéraire et anglais : un plus Formation - Diplôme de niveau Bac+5 minimum - Master spécialisé en agroalimentaire (école d'ingénieur ou université) - Un MBA ou un double diplôme en management de projet / business administration est un atout Autres compétences requises - Permis B obligatoire - Forte autonomie, rigueur et sens de l'initiative - Leadership naturel et capacité à mobiliser des équipes pluridisciplinaires - Sensibilité aux enjeux sociaux et environnementaux - Excellent relationnel et capacité d'adaptation à des contextes variés - Maîtrise du contexte des affaires et de l'export en Tunisie

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements : Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Agroalimentaire Cette formation est indispensable

Compétences

  • Analyse de cycle de vieCette compétence est indispensable
  • Analyse de données de productionCette compétence est indispensable
  • Cadre réglementaire environnementalCette compétence est indispensable
  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installationCette compétence est indispensable
  • Déterminer des mesures correctivesCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestatairesCette compétence est indispensable
  • Organiser et planifier une activitéCette compétence est indispensable
  • Piloter la gestion de la production, de l'exploitationCette compétence est indispensable
  • Analyser les besoins fonctionnels pour les projets d'investissements liés à la production
  • Animer et diriger les équipes de production
  • Animer, coordonner une équipe
  • Concevoir et gérer un projet
  • Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation 
  • Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Démarche qualité
  • Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO)
  • Gérer les urgences et les imprévus en production
  • Intégrer le jumeau numérique aux processus industriels
  • Lancer et gérer un appel d'offres
  • Mettre en place des indicateurs de performance technique
  • Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • Méthodes d'industrialisation
  • Participer à des projets de recherche et développement
  • Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • Planifier des interventions de maintenance
  • Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • Réduire l'empreinte environnementale de son activité
  • Techniques de planification
  • Éco-conception
  • Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs

Langues

  • Anglais
  • ArabeCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Prendre des initiatives et être force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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