En tant que Responsable planification de Production, vos missions sont les suivantes : - développer, mettre en œuvre et garantir le planning de production pour répondre aux besoins clients. Vous êtes l'interface privilégié entre les différents services de la production et les services en lien avec les clients (SRC, supply groupe, .) et êtes le garant du système de gestion de la production. - déployer et valider les politiques et les outils pour s'assurer qu'ils sont correctement mis en œuvre dans votre périmètre de responsabilité. Vous améliorez de façon continue la satisfaction des parties intéressées en équilibrant les besoins en approvisionnement et les capacités disponibles, en optimisant les coûts dans un environnement BPF. Vous assurez une interface appropriée avec les fonctions production, ingénierie, qualité, réglementation et commerciales. - organiser l'adéquation des capacités avec les besoins. Vous établissez un plan capacitaire prévisionnel des différentes phases de la production : production Antigènes, mise sous forme pharmaceutique, contrôle qualité, libération. Vous actualisez le plan capacitaire en continue en fonction des aléas et des besoins, et déterminez le lead time de production. Vous ajustez les approvisionnements de Matières premières aux besoins. Vous êtes l'administrateur métier de l'outil de gestion de production et le garant du bon fonctionnement, du paramétrage, et des évolutions de l'outil (quickbase). Vous êtes en lien avec les équipes IT (France et international). Vous préparez le projet de transformation de cet outil de gestion de la production. - garantir la mise à disposition des stocks: vous garantissez l'état du stock de Matières premières et Produits finis, optimisez les capacités disponibles pour maîtriser les coûts et garantir les capacités de production. Selon les besoins, vous pouvez participer au processus d'achat. - qualité, amélioration continue et conformité avec la réglementation : Vous veillez à ce que tous les procédés et méthodes liés à votre périmètre soient conformes à toutes les réglementations applicables. Ce poste, basé à Angers est à pourvoir dans le cadre d'un CDI. La rémunération brute annuelle est de 50 000 € euros à négocier selon votre expérience.