Leader européen, le groupe AGON ELECTRONICS intervient dans la sous-traitance électronique et la conception des produits électroniques pour les environnements critiques. Depuis 2024, il est désormais le 1er EMS (Electronics Manufacturing Services) français sur le marché des produits électroniques pour environnements complexes et dans un esprit d'innovations. Il regroupe désormais 6 sociétés dont TEAM31, avec un total cumulé de 1396 salariés pour un chiffre d'affaires annuel de 216 millions d'Euros. TEAM 31 est LE spécialiste de la fabrication de prototypes, petites et moyennes séries, depuis l'assemblage de cartes jusqu'au rebillage de BGA. Forte d'une équipe de 20 personnes et située à Toulouse, TEAM 31 se distingue par sa maîtrise des dernières technologies de fabrication, de contrôle et de réparation, offrant ainsi des solutions sur mesure à ses clients. Sous la supervision du Directeur Technique, vous serez chargé des méthodes, de la qualité et de l'amélioration continue. Vos responsabilités incluront, mais ne se limiteront pas à : - Constituer le dossier de fabrication et de contrôle (fiches de suivi, d'instruction, procédures de tests...) - Assurer un appui technique lors de la production des sous-ensembles - Développer et mettre en oeuvre des méthodes de fabrication efficaces et innovantes - Assurer le respect des normes de qualité et des procédures de contrôle - Gérer et optimiser les processus de production pour garantir l'efficacité et la rentabilité - Gérer les outillages - Participer activement à l'amélioration continue des opérations et des produits Vous avez le profil idéal si vous répondez à une majorité de critères ci-dessous : - Niveau Bac +3 minimum dans l'électronique obligatoirement - Minimum 5 ans d'expérience obligatoirement, y compris des périodes en alternance - Maîtrise de la communication orale et écrite - Esprit d'équipe et sens de l'intérêt général - Autonome, et rigoureux(se) - Expérience dans le secteur du prototypage et de la petite série et ses spécificités idéalement. - Anglais technique - Appétence pour le management de la qualité et l'amélioration continue Pourquoi nous rejoindre? - Notre développement est tourné vers des produits de très haute technicité portés par l'innovation et l'excellence. - Entreprise dynamique, agile, et, à taille humain : - Une culture d'entreprise reposant sur la simplicité et le plaisir de résoudre des défis. - Un management de proximité axé sur la montée en compétences dans une optique de challenge technique. - La mobilité et l'évolution professionnelles sont facilitées grâce à l'appartenance à un Groupe challengeur Agôn Electronics. Procédure de recrutement : - Premier entretien avec la chargée de recrutement - Second entretien avec le directeur général et la RRH - Procédure d'intégration assortie d'un parcours de formation dans le cadre de la prise de fonction