Technicien Contrôle Carte Electronique (H/F) 35 - ETRELLES
Offre n° 193KXNK
Technicien Contrôle Carte Electronique (H/F)
35 - ETRELLES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juin 2025
Le Groupe SII recrute à Etrelles pour l'un de nos partenaires dans le domaine de la Défense un Technicien Contrôle Carte Electronique F/H. (plusieurs postes à pourvoir) Votre rôle est de réaliser les contrôles à partir de la documentation, analyser les non-conformités, et assurer le traitement des anomalies rencontrées. Vos missions seront : - Contrôler les produits fabriqués sur le site : contrôle physique et documentaire en s'appuyant sur différents standards : IPCA610, les plans, les procédures internes. - Etablir un rapport de contrôle et remonter les éventuels défauts constatés aux équipes en charge de la fabrication pour faire corriger les défauts. Votre Profil : Vous disposez de bonnes connaissances en électroniques, l'habilitation IPCA610 est un plus, Vous avez de l'expérience dans le métier de contrôleur sur ce type de produits, Les horaires de travail sont en 2X8, l'horaire de journée sera à étudier. Rejoindre SII Ouest, c'est aussi : - Un service formation au top (formations techniques, développement personnel, gestion d'équipe, management, .) - Des possibilités d'évolution pour votre carrière (devenir Lead Dev, Chef de Projet, passerelles entre les métiers techniques et fonctionnels, .) - Une vraie communauté de passionnés (participation aux événements techniques tels que le Breizh Camp, l'Agile Tour ; possibilité de partager ses connaissances à travers les Déjeuners Techniques, .) - Une ambiance conviviale (Petit déjeuner à l'agence tous les vendredi matins, Afterworks, Soirées d'Agence, .) - Jusqu'à 50% de télétravail (on privilégie l'équilibre vie pro/vie perso tout en gardant le lien avec nos collaborateurs !) - Une QVT reconnue (pour la 8ème année consécutive, nous sommes certifiés Great Place to Work) Chez SII Ouest, nous souhaitons un process de recrutement simple et clair : - Un premier échange téléphonique avec un(e) RH - Un entretien avec un(e) RH + un(e) Business Manager - Un échange technique avec un Expert Technique Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- CE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
- Développer des stratégies de tests adaptatives
- Relayer de l'information
- Simuler les fonctionnalités d'un appareil
- Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
SOCIETE POUR L'INFORMATIQUE INDUSTRIELLE
500 à 999 salariés
Le groupe SII est au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. Pour la 8ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work® et se classe 2e au Palmarès Best Workplaces 2025 (catégorie +2500 salariés). Nous en sommes très fiers car nous sommes la 1ère ESN de ce classement à obtenir cette reconnaissance par ses salariés ! M. Timothée POTIER
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