Assistant familial/Assistante familiale - famille d'accueil (H/F) 36 - PELLEVOISIN
Offre n° 193LGQK
Assistant familial/Assistante familiale - famille d'accueil (H/F)
36 - PELLEVOISIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 juin 2025
Missions Rattaché(e) au chef de service du Centre d'Accueil Familiale Spécialisé du DITEP, votre mission est de : - Prendre en charge les enfants accueillis dans le cadre défini par le contrat d'accueil établi en fonction d'un projet individualisé conciliant les droits et devoirs liés à l'autorité parentale. - Mettre en œuvre un cadre éducatif familial favorisant l'intégration au sein de la famille d'accueil. - Permettre à l'enfant de grandir, de s'épanouir, de s'intégrer, favoriser sa socialisation, son autonomie, en respectant ses différences et ses potentialités. - Participer à l'évaluation de la situation de l'enfant et à l'évaluation de son projet personnalisé d'accompagnement. - Apporter sa contribution au maintien des liens familiaux (parent, fratrie, famille élargie) tout en restant vigilant à la sécurité et l'épanouissement de l'enfant. - Collaborer avec les travailleurs sociaux en facilitant les échanges - Participer aux équipes pluridisciplinaires Compétences - Savoir accueillir au sein de sa famille, de son domicile un jeune présentant des troubles de comportement ou déficience intellectuel - Être disponible pour accompagner le jeune dans ses difficultés - Accepter sans jugement et dans une certaine mesure les symptômes des jeunes - Savoir garder une distance avec les parents des jeunes accompagnés par le CAFS - Assurer le quotidien des jeunes accueillit en termes alimentaires, rythme de sommeil, règle d'hygiène - Travailler en binômes avec l'éducateur - Ecrire des rapports d'observation et d'incident - Accompagner les jeunes dans leur scolarité, leur progrès Profil recherché - Agrément permanent d'assistant(e) familial(e) exigé
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Au domicile de l’intervenant
- Conditions de travail
-
Au domicile de l’intervenant
- Salaire
- Rémunération sur la CCN66
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
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