Agent tri postal (H/F) 76 - GRAND COURONNE
Offre n° 193LLKH
Agent tri postal (H/F)
76 - GRAND COURONNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juin 2025
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
VIDEAL 78 est une PME avec plus de 20 ans d'expérience dans le développement durable, qui a pour vocation de s'ancrer durablement dans le traitement des DEEE (Déchets Equipements Electriques et Electroniques) tout en conciliant Développement durable / Economie sociale et Solidaire / Recherche & Développement. Dans le cadre d'une nouvelle activité de tri en logistique, recrutement de 2 agents de tri de colis sur un site de plateforme postale. Vous serez encadrés par le chef d'équipe opérations extérieures. Vos missions : - Assurez le tri manuel des colis correspondant à des numéros précis par scannage (douchette) Chargez les colis dans les contenants numérotés (manutention de charges moyennes) Gérez et traitez les colis hors norme par scannage (douchette) - Garantissez le respect de la productivité cible (objets triés / heure) et des objectifs définis, Participez au maintien du bon état de propreté de l'entrepôt et aux opérations de nettoyage (respect du tri) Respectez les règles de sécurité et d'hygiène, maintenez le matériel ainsi que les outils en état de fonctionnement. - Formation au poste assurée par le client, présence obligatoire des candidats (date de formation prévue fin aout 2024) Ce poste est il fait pour vous ? - Expérience en logistique / manutention de traitement de colis est un plus. - Pas de diplôme particulier. Nous recherchons surtout un savoir-être. - Nous recherchons une équipe disponible, prête à s'investir dans une entreprise en plein essor< ; Quelques informations supplémentaires : - Horaire travail : - Du lundi au vendredi - 12H15-19H15 OU 14H21H - Salaire : 1882.19 brut mensuel + prime de vacances - Durée du travail : 35heures / semaine - Type de contrat : CDD de remplacement - Date de début de poste : Au plus vite - Lieu de travail : Boulevard du Rouvray 76530 Grand couronne Spécificité du poste : - Station debout prolongée - Contraintes posturales - Savoir lire, être à l'aise avec les outils informatiques. - Port de charges : maximum 15kg - Travail en intérieur - Port obligatoire de la tenue de travail mise à votre disposition. Notre valeur ajoutée : En tant qu'entreprise adaptée (EA) la priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi travailleur handicapé (OETH) Vous possédez toutes ces qualités et vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise en plein essor. Alors n'hésitez plus : Envoyez-nous votre CV à l.bocage@groupevideal.net
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Prime de vacances
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Gestes et postures de manutentionCette compétence est indispensable
- Conditionner des produits
- Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- S'adapter aux changements
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Collecte des déchets non dangereux
Employeur
VIDEAL 78
20 à 49 salariés
VIDEAL 78, entreprise adaptée du groupe VIDEAL, est spécialisée dans le recyclage des déchets d'équipements informatiques en vue de leur réemploi et dans la revalorisation du PVC. Nous proposons également des prestations de services telles que la propreté et le tri de colis. Notre objectif est double : participer activement à la protection de l'environnement tout en favorisant la création d'emplois locaux et durables, majoritairement pour des personnes en situation de handicap. Mme LAURINE BOCAGE
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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