Référent mobilité internationale (H/F)

Référent mobilité internationale (H/F) 92 - NANTERRE

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Offre n° 193MDFL
Référent mobilité internationale (H/F)

92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 06 juin 2025

Le CESFA BTP recherche son/sa Référent(e) Mobilité Internationale Le CESFA BTP est un centre de formation d'apprentis dédié aux métiers du BTP, Rattaché au Campus CESI de Nanterre, le CESFA BTP fait partie du réseau national ITII, reconnu pour la qualité de ses formations en alternance. Dans le cadre de la loi de 2018 qui encourage la mobilité internationale des apprentis, nous recrutons un(e) Référent(e) Mobilité Internationale. Le référent mobilité chargé ( e) d'accompagner l'ensemble des apprentis dans leur projet de mobilité internationale. Ce poste aura également pour objectif de mettre en œuvre le projet « Mon Apprentissage en Europe - Mona » pour le compte du CFA et de coordonner toutes les actions de mobilité des apprentis quelle qu'en soit la destination. Activités principales : - Interface école d'ingénieurs / CFA / apprentis / entreprises d'apprentissage en France et, éventuellement, entreprises d'accueil à l'étranger - Gestion des projets de mobilité internationale des apprentis ingénieurs : présentation des dispositifs, aide aux financements, interface avec les entreprises d'apprentissage en France, relais auprès des entreprises ou organismes d'accueil - Mise en œuvre des aspects juridiques : mise en veille, mise à disposition, et veille juridique via le service juridique - Relation avec les OPCO et les organismes de financement afin d'accompagner l'apprenti dans sa recherche de financements - Suivi de la demande de prise en charge et de la facturation OPCO - Coordination interne des acteurs concernés par la mobilité internationale : enseignants, assistantes pédagogiques, chargé des relations écoles/entreprises. - Préparation et accompagnement des candidats : Superviser, animer des réunions, assurer la préparation des participants. - Suivi de groupes de travail spécifiques du projet MONA (cadre juridique, relation avec les entreprises, relations avec les universités partenaires, validation des acquis, digitalisation des formations, ouverture des formations en anglais) et rendre compte au niveau régional et national pour harmonisation et diffusion - En concertation avec la Directrice du CFA et le Directeur Régional Ile-de-France de CESI participation aux Comités de Pilotage Régions du projet MONA - Consolidation financière du projet au niveau du CFA selon les actions du projet MONA en relation avec le responsable administratif et financier du CFA - Travail éventuel avec la Direction des Etudes sur les universités partenaires et l'enseignant référent international du BTP De formation supérieure (Bac +5) dans le domaine international ou Ressources Humaines ou juridiques, vous justifiez d'une première expérience idéalement acquise dans le domaine de la formation professionnelle et/ou de l'apprentissage dans un contexte international. Vous maîtrisez parfaitement l'anglais et si possible une deuxième langue. Les métiers du BTP vous attirent. Connaissances requises : mécanisme des formations en alternance et plus précisément l'apprentissage,; Financements européens (notamment Erasmus+) ; Conduite de projet, notions juridiques et comptables. Possibilité de déplacements internationaux. Type de contrat : CDI - Date de début : dès que possible - télétravail ponctuel - Lieu de travail : Nanterre

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 34000.0 Euros à 37000.0 Euros sur 13.0 mois
  • Primes
  • Chèque repas
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Concevoir et gérer un projet
  • Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • Impulser un projet au niveau local, national ou européen
  • Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • S'adapter aux changements

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Enseignement supérieur

Employeur

CESI

200 à 249 salariés

Voir la page employeur

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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