Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F) 83 - LA SEYNE SUR MER
Offre n° 193MVZY
Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)
83 - LA SEYNE SUR MER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 juillet 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
Vous serez en charge de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation du référent technique, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique. Vous avez : - Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant - Des Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d'urgence - Une Aptitude au travail en équipe - De l'Autonomie et le sens de l'organisation - Le Respect du jeune enfant et de sa famille - La Connaissance des protocoles en cours pour la désinfection et l'entretien des locaux et du matériel Vos qualités attendues : - Faire preuve d'écoute - Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les autres professionnels ; - Respecter la discrétion professionnelle. Vous interviendrez sur les deux sections de la crèche (bébé-moyens et moyens-grands). L'accueil des enfants se fera de 8H à 18H. ********Ce poste est ouvert aux personnes éligibles au contrat aidé***********
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
CUI - CAE - Durée du travail
-
Temps partiel - 26H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs
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