Principales missions : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Activités - Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles - Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement - Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient - Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs - Psychothérapies individuelles et de groupe - Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions Savoir-Faire - Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence - Définir et mettre en oeuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs - Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement) - Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences Poste à pourvoir immédiatement Emploi à temps non complet 80% ; Amplitude horaire 4 jours par semaine (25 CA + 15 RTT au prorata de la durée du contrat) ; Statut contractuel de la fonction publique hospitalière ; Grille de salaire psychologue hospitalier/reprise de d'ancienneté possible ; CDD évolutif en CDI ; Salaire Brut mensuel 2 000 € 2 300 € Prime SEGUR + avantages sociaux CGOS ; Logiciel métier : Berger Levrault - ARCADIS