Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments (H/F)

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments (H/F) 70 - vers PESMES

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Offre n° 193NMZL
Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments (H/F)

70 - vers PESMES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 06 juin 2025

Structure basée vers Pesmes recherche un agent de maintenance (H/F) en remplacement CDD à temps plein dès que possible. Si vous souhaitez intégrer un établissement qui valorise l'esprit d'équipe et un réel attachement envers ses usagers et salariés, ce poste est fait pour vous. Vous réaliserez des tâches variées, principalement la maintenance, l'entretien et les dépannages au sein du bâtiment. Polyvalent, vous touchez à tous les corps de métier. Au delà de vos compétences et habilitations, vous faites appel à des entreprises spécialisées (électricien, plombier...) et organiser leurs interventions. Vous serez également chargé de l'entretien du parc et des extérieurs : tonte, désherbage, débroussaillage, taille des arbres et massifs. Temps de travail : Lundi au vendredi : 08h30-12h00 / 13h00-16h30 Salaire défini selon grille de la convention collective + prime mensuelle de 238€ CSE : Chèques vacances / chèques cadeaux... Expérience: Maintenance Technique 1 an (Optionnel) Habilitation électrique basse tension à jour. Permis B nécessaire pour conduite du véhicule de service.

Type de contrat
CDD - 1 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Primes

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Maintenance bâtiment

Compétences

  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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