Physicien médical (H/F) 50 - CHERBOURG EN COTENTIN
Offre n° 193PYSP
Physicien médical (H/F)
50 - CHERBOURG EN COTENTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juin 2025
Le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50), référence départementale dans le domaine du soin (2300 professionnels non-médicaux, 220 médecins et 70 internes par semestre), vous propose un poste de Physicien médical (F/H) en Radiothérapie sur le site de Cherbourg. Plateau technique : Accélérateurs en miroir (Elekta Versa HD1 et HD2, table HexaPod 6D, système de repositionnement surfacique Catalyst C-rad) Scanner de simulation Siemens Somatom GoSim avec système Sentinel (C-Rad) Dosimétrie de matériel de physique (TPS RayStation Raysearch V 12A SP1, logiciel de double calcul et de dosimétrie de transit SunCheck Sun Nuclear, Record and verify Mosaiq Elekta, matériel et logiciel de contrôle qualité ArtiScan, système de contrôle qualité pré-traitement delta4 avec HexaMotion, matériel de contrôle qualité Ruby avec inserts) Projets de service : Développement du logiciel de dosimétrie de transit SunCheck, Mise en place de la stéréotaxie intra et extra-crânienne, Optimisation robuste pour les traitements VMAT de sein et de ganglions Profil recherché : Titulaire du DQPRM Ouvert(e), motivé(e) par le travail en équipe, Esprit d'initiative Pratique de l'anglais technique Poste : CDI ou CDD (au choix) Temps plein ou temps partiel (au choix) Salaire selon expérience Salaire annuel net : 40 000 € - 70 000 € Renseignements : Cindy BERTAUT, Responsable Unité de Physique Médicale : cindy.bertaut@ch-cotentin.fr Candidatures (CV + lettre de motivation) : sur le site du CHPC www.ch-cotentin.fr rubrique « Recrutement »
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H30 Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire selon expérience
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
CTRE HOSPITALIER PUBLIC DU COTENTIN
1000 à 1999 salariés
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