Offre n° 193QMCV
Educateur jeunes enfants ou Educateur Spécialisé (H/F)

Actualisé le 11 juin 2025

Missions principales - participe au projet de préscolarisation « Jardin thérapeutique pour l'inclusion scolaire » - sur prescription du Médecin directeur, élabore et met en œuvre des projets éducatifs et/ou pédagogiques adaptés aux profils des enfants suivis de 0 à 6 ans, visant la communication, l'autonomie, la socialisation précoce, les interactions sociales - intervient individuellement soit sur site, soit dans les lieux de socialisation (crèches, écoles.) - accompagne les parents ou les assistants familiaux dans leur parentalité et leurs fonctions éducatives - organise et anime des groupes thérapeutiques - s'implique avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire pour proposer un projet de soins co-construit et concerté - participe aux réunions d'équipe, aux réunions de travail, aux temps d'échanges institutionnels. autant que de besoin - entretient le travail de réseau et de partenariat avec les acteurs du territoire Qualités et compétences attendues Connaissance du développement du jeune enfant Connaissance du secteur du handicap et des troubles psychiques Dynamisme, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat Pratique des outils informatiques Exigences liées au poste Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants ou d'Educateur Spécialisé Permis B indispensable Contexte de l'emploi - CDI à 0.80 ETP - Convention collective du 15 mars 1966 - Poste pouvant faire l'objet d'aménagement pour travailleur handicapé Adresser CV et lettre de motivation à : Mr Bruno VITEL Président Mme Anne-Marie MARTINET Directrice

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

temps partiel - 31H20 Autre

Conditions de travail

Autre

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 1800.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
Mutuelle

Déplacements

Déplacements : Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE EJE ou DE ES Cette formation est indispensable

Compétences

Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ansCette compétence est indispensable
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ansCette compétence est indispensable
Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicapCette compétence est indispensable
Impliquer un publicCette compétence est indispensable
Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
Organiser et planifier une activitéCette compétence est indispensable
Psychologie de l'enfantCette compétence est indispensable
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieurCette compétence est indispensable
Étapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
Concevoir un projet éducatif

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Faire preuve d'autonomie
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Travailler en équipe

Informations complémentaires

Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Employeur

CAMSP CENTRE D'ACTION MEDICO SOCIAL PREC

10 à 19 salariés

Un CAMSP est un service de soins ambulatoires, polyvalent, s'adressant aux enfants de 0 à 6 ans, qui ont tous types de problématiques. L'équipe de Lisieux est composée de Médecins (Pédiatre, Pédopsychiatre) de Psychologues, de Psychomotriciens, d'Educateurs, d'une Assistante sociale, de Secrétaires, d'une Comptable, d'une Directrice. Mme Anne-Marie MARTINET