Référent emploi service général (H/F) 06 - GRASSE
Offre n° 193QYFR
Référent emploi service général (H/F)
06 - GRASSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 juin 2025
GEPSA, répond aux appels d'offres lancés par le Ministère de la Justice, le Ministère de l'Intérieur et d'autres Administration Publiques. GEPSA participe au fonctionnement d'établissements publics dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Experts en facility management, nous proposons à nos clients des prestations de services à l'immeuble (maintenance, nettoyage.), services à la personne (restauration, hôtellerie, cantine) et services à l'insertion (Ateliers de production, orientation et formation professionnelle). Votre mission, si vous l'acceptez : gérer l'emploi des détenus travaillant en milieu pénitentiaire. Concrètement, vous devrez : Vous entretenir avec les détenus souhaitant travailler. Suivre la montée en compétences des détenus. Gérer les affectations de ces détenus sur nos différents services. Saisir les heures de travail des détenus. Gérer la paie des détenus. Prérequis : Maitrise des outils informatiques (Pack Office) Casier judiciaire vierge Expérience en Suivi du Personnel / Insertion / Gestion PME - PMI Connaissance des outils bureautiques et ERP Rémunérations et Avantages : Contrat CDI Statut : Employé(e) 35 heures hebdomadaire travaillé 37 avec acquisition d'1 JRTT / Mois Ticket Restaurant : 10€ dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié Prime sur objectif performance : 0% à 4% Prime de participation et d'intéressement (en fonction du résultat de l'entreprise) Mutuelle de groupe familiale Avantages CSE Perspectives d'évolution
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200 Euros à 2300 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Gestion ressources humaines
Compétences
- casier judiciaire viergeCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Justice
Employeur
GEPSA
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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