Futur(e) Responsable Adjoint(e) de point de vente (H/F)

Futur(e) Responsable Adjoint(e) de point de vente (H/F) 77 - Verneuil-l'Étang

Offre n° 193QYSG
Futur(e) Responsable Adjoint(e) de point de vente (H/F)

77 - Verneuil-l'Étang - Localiser avec Mappy

Actualisé le 12 juin 2025

Dans le cadre de notre recrutement d'un apprenti pour la rentrée 2025, nous sommes à la recherche d'un profil évolutif issu du commerce qui souhaiterait, durant 1 année, nous rejoindre par la biais d'un contrat d'apprentissage en vue du passage du Titre de Manager d'Unité Marchande (Titre RNCP 38676) - Equivalent Bac+2. Vous serez accompagnés pour monter en compétences sur des fonctions managériales au sein du point de vente. Si vous avez moins de 30 ans et que ce type de projet est susceptible de vous intéresser, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature en ce sens.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 700.0 Euros à 1810.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 6 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac ou équivalent

Compétences

  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • Superviser la gestion d'une entité commerciale
  • Élaborer une stratégie commerciale

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de leadership
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • Travailler en équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Supermarchés

Employeur

ALDI MARCHE

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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