Psychomotricien ou Ergothérapeute en unité d'hébergement renforcé (H/F) 67 - ERSTEIN
Offre n° 193SBPX
Psychomotricien ou Ergothérapeute en unité d'hébergement renforcé (H/F)
67 - ERSTEIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 juin 2025
Le Centre Hospitalier d'Erstein (CHE) recrute un(e) psychomotricien(ne) ou un(e) ergothérapeute pour intervenir au sein du pôle Personnes Âgées, dans l'Unité d'Hébergement Renforcé (UHR), à hauteur de 20 % de temps de travail (répartis en deux journées complètes ou plusieurs demi-journées). En qualité de psychomotricien(ne), vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire en Unité d'hébergement pour personnes présentant des troubles du comportement en lien avec une perte cognitive. Vous évaluerez les capacités motrices et cognitives des personnes accompagnées et vous assurerez le maintien de leur autonomie, en renforçant et stimulant les capacités de la personne lors des activités de la vie quotidienne (toilette, repas, cuisine, ménage, loisirs .). Vous aiderez la personne âgée à mieux se situer dans l'espace et le temps, et dans ses relations aux autres en travaillant notamment la communication sous toutes ses modalités. Vous réaliserez les accompagnements individuels en fonction de l'évaluation réalisée et visant la stimulation ou l'entretien des capacités sensori-motrices et fonctionnelles, des capacités cognitives et des capacités relationnelles. Missions spécifiques : - Vous rédigerez un bilan initial et fixez des objectifs pour chaque suivi, vous élaborez des projets personnalisés de psychomotricité, partie intégrante des projets de soins individualisés, vous participerez aux réunions d'équipe. - Vous réalisez les accompagnements individuels en fonction de l'évaluation réalisée et visant la stimulation ou l'entretien des capacités sensori-motrices et fonctionnelles, des capacités cognitives et des capacités relationnelles. - Vous identifierez, analysez et adaptez l'environnement afin de prévenir les aggravations, développer les facultés d'adaptation et proposer des moyens de compensation gestuels ou techniques. - Vous évaluerez l'impact des troubles cognitifs et comportementaux et vous mettez en œuvre une rééducation psychomotrice et de réadaptation visant à corriger les troubles psychomoteurs (stimulation psychomotrice, toucher thérapeutique) - Vous formerez les équipes soignantes aux techniques de communication notamment le non verbal - Vous assurerez des transmissions significatives, écrites et orales, pour assurer la continuité des soins - Vous participerez à une démarche qualité en collaboration étroite avec les acteurs du pôle personnes âgées Compétences : - Autonomie, sens de l'organisation. - Curiosité, créativité, patience, adaptation aux changements. - Discrétion, honnêteté, conscience professionnelle. - Savoir reconnaître le caractère urgent d'une situation. - Sens de l'observation, d'analyse, et de communication. - Sens des relations humaines et du travail en équipe. - Investissement dans les projets du service. - Maitrise de l'outil informatique. - Connaissance et respect des procédures mises en place dans l'établissement. - Être en démarche réflexive sur ses pratiques professionnelles. - Compétences pédagogiques. - Ponctualité, assiduité et disponibilité Les critères de recrutement sont les suivants : Le candidat devra obligatoirement : - Être détenteur du Diplôme d'Etat de psychomotricien ou équivalence. - Savoir utiliser l'outil informatique pour la traçabilité des dossiers patient informatisé. - Jeune diplôme accepté La rémunération proposée sera fonction du profil et de l'expérience du candidat. Les candidats répondants aux critères doivent adresser un CV et une lettre de motivation par courriel. Tout dossier incomplet ne sera pas traité.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 17H30 Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1200.0 Euros à 1750.0 Euros sur 12.0 mois
- CE
- Restauration
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Psychomotricité Cette formation est indispensable
Compétences
- Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
- Concevoir un projet thérapeutique
- Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
- Renseigner des documents médico-administratifs
- Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
CENTRE HOSPITALIER D'ERSTEIN
500 à 999 salariés
Mme Claudine CLEMENT
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