AGENT TECHNIQUE, ELECTRICIEN-ENNE POLYVALENT et MAINTENANCE (H/F)

AGENT TECHNIQUE, ELECTRICIEN-ENNE POLYVALENT et MAINTENANCE (H/F) 11 - CASTELNAUDARY

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Offre n° 193WSNH
AGENT TECHNIQUE, ELECTRICIEN-ENNE POLYVALENT et MAINTENANCE (H/F)

11 - CASTELNAUDARY - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 juin 2025

Le CH de Castelnaudary recherche un/une Agent Technique polyvalent(e), qualifié(e) en électricité Identification du poste : - Métier : Electricien - Code Métier du Répertoire des Métiers de la Fonction Publique Hospitalière 20L40 - Direction : Direction des affaires générales, Projets, Qualité et Filière gériatrique - Service : Services Techniques - Unité : Atelier (9 agents, 1 responsable) - Grade : OPQ - Maître Ouvrier - Maître Ouvrier Principal Relations hiérarchiques : n+1 : Chef d'atelier ; n+2 : Responsable des Services Techniques Lieu de travail : CH de Castelnaudary et EHPAD du Castelou et de Saissac Horaires : o Période hors astreinte : 08h00-12h00 / 13h00-16h30 o Période d'astreinte : 09h00-13h00 / 14h00-17h30 o Travail possible le samedi dans le cadre de l'astreinte technique Conditions de travail : Participe aux astreintes des services techniques de 17h30 à 8h tous les jours, Week-End compris à tour de rôle - Temps de travail : 37 heures semaine donnant lieu à 12 RTT - Risques liés aux activités : - TMS liés aux ports de charges - Risque d'électrocution - Risque de chute (travail en hauteur) - Risque routier Missions principales : Intervention, dans le domaine de la maintenance préventive et curative sur toutes les installations techniques et réalise des travaux d'ordre électrique en courant fort ou courant faible - Diagnostique des pannes et intervient - Effectue les tâches de maintenance et assure la traçabilité - Participe aux vérifications des organismes agréés et s'informe des résultats - Réalise des études ponctuelles à la demande de son chef de service - Maintenir les équipements et les installations techniques dans le respect des normes de sécurité - Peut intervenir en soutien technique des agents de l'atelier - Veille à la traçabilité des opérations de maintenance préventive et curative des équipements (y compris biomédicaux GEDIMED) et des installations - Surveille les installations d'eau en utilisant notamment le logiciel de Gestion Techniques Centralisée (WIT) - Se tient informé des évolutions technologique et réglementaire sur les équipements et les installations techniques et notamment électriques - Veille à sa sécurité et à la sécurité des agents de l'atelier, notamment dans le domaine électrique - Se tient informé des dossiers traités par les services techniques et remplace le chef d'atelier pendant ses absences pour traiter les affaires courantes Domaine d'intervention ; Intervient sur la totalité des bâtiments et des installations techniques de l'hôpital ainsi que des EHPAD rattachés en direction commune ; Distribution électrique - Arrivée HTA et TGBT - Groupe électrogène - Onduleur - Réseau de distribution basse tension - Appel-malade - Installation de sécurité incendie - Installation de téléphonie, fixe et DECT - Gestion Techniques Centralisée (WIT) - Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur (Gedimed) - Chauffage, climatisation, VMC - Distribution eau chaude, eau froide et rejet Compétences essentielles savoir... : - Utiliser les procédures et les méthodes de travail et de sécurité liées au poste de travail, - Evaluer les risques électriques pour travailler en sécurité, - Etre rigoureux dans son travail, - travailler en équipe, - Diagnostiquer et dépanner les installations électriques et téléphoniques, - Entretenir préventivement les installations techniques - Utiliser les équipements de sécurité et de protection individuelle Aptitude et comportement : - capacités à s'adapter, à l'initiative, à la réactivité - Sens de la communication et usage de bienveillance dans les rapports - Respect des horaires Profil nécessaire : - Formation initiale : BEP - BAC Pro ou BTS 'Electricité - Electrotechnique - Permis de conduire B obligataire - Connaissances en dépannage plomberie/ chauffage appréciées - Connaissances des outils et logiciels informatiques souhaitées

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H Horaires annuels
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1806.66 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Fixer des éléments basse tensionCette compétence est indispensable
  • Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiairesCette compétence est indispensable
  • Raccorder des éléments basse tensionCette compétence est indispensable
  • Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiairesCette compétence est indispensable
  • Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastréCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

CENTRE HOSPITALIER CASTELNAUDARY JEAN PI

250 à 499 salariés


Le Centre Hospitalier possède un scanner, un mammographe, un échographe et deux éco-doppler, trois tables de radiologie numérisées. De par sa situation géographique dans l Ouest Audois, à une soixantaine de kilomètres de Toulouse et une quarantaine de Carcassonne, il est amené à fonctionner en partenariat à la fois avec les établissements de santé Carcassonnais et Toulousains, pour tout ce qui concerne les prises en charges liées à des activités de soins spécifiques. Mme Claire GARCIA

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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