Chargé(e) de médiation culturelle et d'événementiels (H/F) 71 - PIERRE DE BRESSE
Offre n° 193XNKY
Chargé(e) de médiation culturelle et d'événementiels (H/F)
71 - PIERRE DE BRESSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 juin 2025
- Fiche de poste détaillée Le ou la chargé(e) médiation scientifique et culturelle met en œuvre le programme d'actions du service des publics en matière de médiation et d'événementiels dans toutes ses thématiques (environnement, patrimoines, sciences et techniques, éducation artistique et culturelle). 1. Médiation culturelle auprès des publics - Animer des visites guidées, ateliers et parcours culturels pour les groupes scolaires, périscolaires, familles et adultes. - Adapter les contenus aux publics accueillis (âge, origine, attentes spécifiques.). - Préparer la médiation en lien avec l'équipe (réservation, supports, matériel, logistique). - Assurer le suivi et l'évaluation des actions 2. Conception d'actions de médiation et accompagnement de projets EAC - Concevoir des outils de vulgarisation culturelle adaptés à tous les publics, qu'ils soient en groupe ou en visite individuelle (supports pédagogiques, numériques, sensoriels, etc.). - Participer à des projets d'Éducation Artistique et Culturelle (EAC), en lien avec les enseignants et partenaires culturels, notamment dans le cadre de dispositifs comme l'EMI, l'EEDD et les PRÉAC. - Co-piloter ou accompagner des projets en milieu scolaire ou périscolaire, en transversalité avec les thématiques du site (patrimoine, environnement, culture locale.). - Participer à la création de contenus muséographiques pour les expositions permanentes ou temporaires. - Réaliser une veille continue sur les pratiques de médiation, les contenus scientifiques, culturels ou patrimoniaux, et les outils pédagogiques innovants 3. Coordination et mise en œuvre d'événements culturels - Participer à la co-construction et à l'organisation de 1 à 3 événements culturels par an avec la responsable du service des publics. - Contribuer à la définition des contenus, au choix des intervenants et à la programmation. - Assurer la logistique (préparation, accueil des publics, coordination le jour J). - Développer des partenariats avec des structures culturelles, éducatives ou artistiques du territoire. - Évaluer les actions et produire des bilans qualitatifs et quantitatifs. 4. Communication et gestion des réservations - Accueillir et orienter les demandes de groupes (téléphone, mail.). - Participer à la gestion des plannings de médiation. - Collaborer avec l'équipe communication pour valoriser les actions culturelles et événementielles. - Connaissances et compétences souhaitées : - Licence ou Master médiation / médiation scientifique / gestion de projets culturels / sensibilisation à l'environnement - Expériences dans les domaines de l'éducation artistique et culturelle, de la culture scientifique, de l'éducation à l'environnement - Ingénierie pédagogique et sens de la transmission, maîtrise des techniques d'animation et de médiation auprès des différents publics - Sens de l'accueil, de l'écoute, capacité d'adaptation pour répondre aux besoins du groupe - Curiosité, envie d'apprendre, de découvrir - Qualités rédactionnelles, rigueur, organisation - Equilibrer ses missions pour répondre aux différents versants du poste - Notion en langues étrangères - Permis B indispensable (pour se rendre dans les antennes, notamment) activités impliquant obligatoirement de travailler certains week-ends et certains jours fériés ********** Merci d'adresser votre candidature (Curriculum Vitae et Lettre de Motivation) à la Présidente de l'Ecomusée par voie postale ou numérique avant le jeudi 10 Juillet. Claudette JAILLET Ecomusée de la Bresse bourguignonne Château départemental ********** Les entretiens auront obligatoirement lieu le lundi 21 Juillet 2025.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- En fonction convention collective
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Médiation socioculturelle - gestion de projets culturels Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
- Organisation du système sanitaire et social
- Organiser une médiation sociale
- Évaluer régulièrement les besoins de la personne
- La maîtrise de l'anglais serait un plus
- Outils bureautiques (Word, Excel, etc)
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Gestion des musées
Employeur
ECOMUSEE DE LA BRESSE BOURGUIGNONNE
6 à 9 salariés
L'Écomusée de la Bresse bourguignonne est un réseau de dix musées et lieux de mémoire présentant l'activité humaine en Bresse dans son contexte historique, géographique, social et culturel. L'Écomusée possède depuis 2002 le label « Musée de France » comme trois autres sites de son réseau (musées de Verdun-sur-le-Doubs, de Romenay et de Louhans). Il est associatif dans son mode de gestion et a été reconnu d'utilité publique depuis 1988. Mme ESTELLE COMTE
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