Le Groupe ARTOIS MOTOCULTURE, c'est quoi ? C'est bien plus qu'un réseau de concessions agricoles. C'est un acteur incontournable du machinisme agricole dans les Hauts-de-France, en pleine croissance, avec une volonté forte : offrir un service après-vente irréprochable et accompagner nos clients dans la modernisation de leurs exploitations. Avec plusieurs bases et de nouvelles ouvertures prévues, ARTOIS MOTOCULTURE est un groupe à taille humaine qui mise sur l'expertise, la proximité, et surtout... le collectif. Un partenariat fort avec les constructeurs : Notre engagement ne s'arrête pas à la vente de matériel. Nous entretenons une relation étroite, durable et stratégique avec le plus grand constructeur agricole, qui nous font confiance pour représenter leur savoir-faire sur le terrain. En tant que Directeur Technique, vous serez un interlocuteur clé de ce partenaire, garant de la bonne application des procédures constructeur, du respect de leurs standards techniques, et du retour d'expérience terrain pour l'amélioration continue des produits. C'est une mission de confiance, de coordination et de vision commune. Le challenge que nous vous proposons : - Gestion des activités techniques - Superviser l'ensemble des interventions en atelier et en itinérance (dépannages, révisions, mises en service). - Garantir la qualité des prestations techniques et assurer la satisfaction client. - Suivre l'évolution des technologies et mettre en place des formations techniques adaptées pour les équipes. - Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Management et gestion des équipes - Encadrer, animer et motiver les techniciens et chefs d'atelier. - Organiser le travail et répartir les ressources en fonction des priorités. - Mettre en place un suivi de performance des techniciens et valoriser les compétences. - Gérer les recrutements et participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Pilotage de la rentabilité et de la performance - Optimiser la gestion des ressources (matériel, pièces détachées, main-d'œuvre). - Suivre les indicateurs de performance des ateliers (chiffre d'affaires, taux de service, rentabilité). - Définir et mettre en œuvre des actions pour améliorer la productivité et réduire les coûts. - Participer aux négociations avec les fournisseurs et partenaires techniques. Relation clients et service après-vente - Être garant de la satisfaction client et gérer les réclamations complexes. - Assurer un suivi des interventions majeures avec les clients. - Collaborer avec les équipes commerciales pour optimiser l'offre de services et proposer des contrats d'entretien. - Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos chefs d'atelier sur chaque base, un maillon central de notre stratégie SAV. Vous aurez les moyens de vos ambitions : - Véhicule de fonction - Carte carburant - Ordinateur portable -Téléphone professionnel Accès direct aux décideurs pour faire bouger les lignes ! Votre profil : Formation d'ingénieur ou équivalent Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire, en concession ou chez un constructeur Expertise reconnue en machinisme agricole Fibre managériale forte, leadership naturel Vision orientée résultats, satisfaction client, innovation technique Ce que nous apprécions chez vous : Votre sens de l'organisation et votre capacité à prioriser Votre réactivité face aux imprévus du terrain Votre goût pour la transmission, la montée en compétences des équipes Votre aisance à communiquer avec tous les interlocuteurs : techniciens, clients, fournisseurs, constructeurs Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous allez intégrer un groupe qui bouge, où votre expertise aura un vrai impact. Parce que vous serez libre d'agir, d'innover, de vous exprimer. Parce que chez nous, la technique est au service des hommes et des agriculteurs. Et surtout, parce que vous ne serez jamais un simple numéro.