Assistant Chef de Produit Marketing en Alternance H/F (H/F) 92 - RUEIL MALMAISON
Offre n° 193YFDJ
Assistant Chef de Produit Marketing en Alternance H/F (H/F)
92 - RUEIL MALMAISON - Localiser avec Mappy
Publié le 17 juin 2025
Alternance : Assistant Chef de Produit Marketing H/F Entretenir des relations avec Quadient Quadient est un leader mondial en solutions de communication client. Jouissant de plus de 100 ans d'expérience et bénéficiant encore et toujours d'une grande notoriété, nous avons pour objectif d'être la force motrice qui œuvre derrière les expériences client les plus éloquentes au monde. L'innovation et la croissance commerciale que nous avons réussi à atteindre s'inspirent des relations que nos employés entretiennent, au quotidien, avec nos clients et entre eux. Ce sont ces relations qui font de Quadient un endroit exceptionnel où vous pouvez faire progresser votre carrière et aider notre équipe portée sur l'avenir à ouvrir la voie. Finalité de la fonction : En relation avec le Chef de produit en place à temps partiel, définir, animer et gérer le cycle de vie des offres de solutions MAIL QUADIENT sur ses gammes de produits et services, en équipe, dans la transversalité, et en mode projet. Missions principales : Analyser les marchés et leurs enjeux pour construire des offres produits pertinentes : - Veiller et analyser la concurrence sur ses gammes produits. - Analyser les produits et leur positionnement (caractéristiques, prix, offre) pour s'assurer de l'attractivité de notre offre sur le marché durant tout le cycle de vie du produit vis-à-vis de nos clients/prospects et de la concurrence. Piloter la performance des lignes de produits confiées : - Définir le positionnement prix et la marge désirée en relation avec le département Finance. - Analyser les résultats par ligne de produits en termes de quantités, de chiffre d'affaires pour atteindre les objectifs fixés par l'entreprise. - Etre force de proposition pour mettre en place des actions tactiques et redresser ponctuellement une sous-performance. - Construire des plans d'actions : campagnes, promotions, communications, formations, outils d'aide à la vente, leads. pour développer la performance générale sur sa gamme de produits et services. Lancer des nouveaux produits et nouvelles offres : - Assurer le lancement des nouvelles offres en appliquant les procédures avec tous les services de l'entreprise. - Définir le positionnement de la solution, la politique tarifaire ainsi que l'approche de mise en marché. - Participer aux décisions de promotions. - Aider à la génération de leads sur ses gammes de produits. Assister et dynamiser la force de vente sur les solutions confiées: - Créer et mettre à jour les outils d'aide à la vente, la communication et la formation interne. - Mettre à jour les documents / les supports de ses lignes de produits /services sur l'Intranet/Internet. - Assurer une présence régulière au niveau du terrain et auprès des clients. - Créer un lien d'expertise vis-à-vis de la force de vente. - Contribuer au pilotage de l'activité commerciale en veillant à l'optimisation du mix et des prix moyens de vente Gérer la relation avec les fournisseurs. - Négocier des prix d'achat et des prestations de service (produits « hors Groupe »). - Suivre le respect des délais de livraison. Participer à la définition du budget et du plan à 3 ans. Compétences requises - Compréhension de L'Anglais demandé - Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, PowerPoint - Maîtrise des techniques et outils du Marketing Digital / Web Profil souhaité Opérationnel, sens de l'initiative Ecoute, curiosité Esprit d'équipe Bonne communication / à l'aise dans les relations interpersonnelles Capacités d'analyse et de synthèse / à l'aise avec les chiffres Interlocuteurs : - Interne : CDP, Equipe marketing locale et groupe, Contrôle de gestion, Support technique, équipes de vente - Externe : Prestataires extérieur
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 10000.0 Euros à 18000.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser un marché
- Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
- Recueillir et analyser les besoins client
- Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
- Élaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Location et location-bail de machines de bureau et de matériel informatique
Employeur
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