Encadrant / Encadrante technique d'insertion socioprofessionnelle (H/F) 22 - PLOUEZEC
Offre n° 193ZPPJ
Encadrant / Encadrante technique d'insertion socioprofessionnelle (H/F)
22 - PLOUEZEC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 juin 2025
Au sein des Ateliers Chantiers d'Insertion, vous serez en charge de l'accompagnement et de l'encadrement d'une équipe de 3 salariés en insertion dans le cadre du chantier Espaces Verts/Espaces Naturels. Par une approche pédagogique et sociale, vous les accompagnerez dans des missions quotidiennes de débroussaillage, tonte, taille de haies, déherbage, etc. Les chantiers se délourant dans différents sites, vous devez avoir le permis pour y emmener les salariés et le matériel. Vous travaillerez du lundi au jeudi de 8h30 à 17h15.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 32H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- CCN Ateliers Chantiers d'Insertion
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 6 Mois - en espaces vertsCette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Conseiller, accompagner une personneCette compétence est indispensable
- Entretien des espaces vertsCette compétence est indispensable
- expérience et connaissance espaces vertsCette compétence est indispensable
- Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Prévenir et résoudre les conflits
- Relayer de l'information
- Transmettre une technique, un savoir-faire
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
Permis
- B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T)
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Gestion de salles de spectacles
Employeur
CASCI
Mme EMILIE FREVILLE
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