Prospection commerciale - Réalisation des actions de prospection définies et déterminée par la direction (porte à porte, téléprospection, pige, boitage, mailing, etc.), - Interventions régulières et durables sur la zone d'action définie par la direction, - Organisation d'un tableau de reporting et de suivi, de vos actions et de vos contacts. Découverte des prospects acquéreurs/vendeurs - Identification et recueil d'informations spécifiques (contexte du projet immo, attentes et besoins des prospects, motivations d'achat, etc.), - Réalisation d'une proposition en adéquation à la demande. Suivi commercial Pour les vendeurs. - Obtention des pièces nécessaires à la conformité du mandat de vente, - Accompagnement du vendeur dans les démarches administratives liées à la vente de sa propriété, - Programmation des visites acquéreurs. Pour les acquéreurs. - Assistance dans les démarches de validité financière (ex : prise de contact courtier ou organisme financier), - Organisation de la visite des biens sélectionnés correspondants aux besoins de l'acquéreur, - Accompagnement de l'acquéreur dans les démarches administratives liées à l'achat de sa nouvelle propriété, - Signature des bons de visite systématique en amont de la visite des biens. Négociation / Vente - Négociation des conditions de transaction entre le vendeur et l'acquéreur  - Obtention d'offres d'achat à l'issue des visites proposées à l'acquéreur, - Etablissement d'une liste de conditions préalable à la réalisation de la vente (travaux à réaliser, détails d'entrée dans les lieux, acquisition de l'ancien mobilier, etc.) - Programmation des rendez-vous notaire en charge de la rédaction des actes (compromis, acte authentique, etc.) Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de niveau BAC+2, ou d'un BTS Professions Immobilières. Une expérience dans la négociation commerciale ou immobilière est fortement appréciée.  Vous. - Disposez d'un sens aigu de la négociation et de la persuasion, - Êtes doté(e) de qualités relationnelles et de commerciales, - Faites preuve à la fois de curiosité, d'organisation et de rigueur. - Êtes sérieux(se), motivé(e), dynamique, tenace et rigoureux(se) Si ce profil vous correspond, n'hésitez pas à nous contacter ! Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons. - Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe motivée et passionnée, - Un forfait attractif comprenant un salaire fixe et un système de commissions, - Des opportunités de développement professionnel au sein d'une entreprise en pleine croissance. Notre processus de recrutement garantit une sélection rapide et efficace, avec une durée maximale de 2-3 semaines. - Entretien téléphonique préalable - Entretien avec le N+1 - Entretien de validation - Le réseau Nestenn examine toutes les candidatures de manière juste et équitable. Vous pouvez nous faire parvenir votre CV par email ou le déposer directement à l'agence. Alternant, indépendant ou salarié ? On s'adapte à vous ! Ce qui compte, c'est votre talent.