Etes-vous à la recherche d'un poste sédentaire ?  Avez-vous une appétence pour la diversité des missions et des interlocuteurs ?  Vous êtes organisé(e) ? Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ?  Si c'est le cas, le poste décrit ci-dessous est peut-être fait pour vous:  Poste administratif, le gestionnaire supply chain en approvisionnement H/F assure l'analyse et le suivi de son portefeuille clients, en effectuant : - Les approvisionnements des composants,  - Les actions nécessaires aux besoins de la production auprès des fournisseurs,  - Dans les délais impartis. Par le biais d'un système de gestion de la production assistée par ordinateur, il assure l'affectation des stocks. Il n'y a donc aucune manutention car tout est géré informatiquement. Il sécurise les approvisionnements par tous les moyens de communication ( mails, téléphone) :  - Proposition des alternatives en cas de blocage - Gestion des dérogations composants auprès du client - Il assure le traitement de la base clients A cet égard, il utilise quotidiennement les logiciels EXCEL, OUTLOOK et ADOBE ACROBAT dont il doit connaître les bases impérativement. En interaction avec tous les services, les fournisseurs et les clients, il bénéficie du soutien de son équipe, au sein d'un petit open space.  Missions variées comme les portefeuilles clients, les approvisionneurs sont autonomes dans la gestion de leur temps. La répartition des portefeuilles clients tient compte de la charge de travail, ce qui donne lieu à des réajustements décidés en équipe. Prérequis : - Formation et/ou expériences en secrétariat, en approvisionnement, idéalement dans le secteur industriel. - Pratique quotidienne de l'informatique avec les bases impérativement : Pack Office dont Excel et outlook ; Adobe Acrobat (PDF) - Excellente communication écrite et orale - Respect des règles de Sécurité et règles de sûreté liées à l'activité Nous vous proposons : - Un CDI , assorti d'un accompagnement à votre prise de fonction avec un référent professionnel. Une participation en fonction du chiffre d'affaires est versée un fois par an au prorata du temps de présence. Nous avons mis en place également un CET depuis 2025. - Un management de proximité, alliant rigueur, agilité et écoute - Un lieu de travail agréable dans des sites neufs et en cours de rénovation, situé entre les forêts, les prairies et un village traditionnel du Périgord. Notre Direction et notre CSE collaborent étroitement pour animer la vie collective et territoriale (organisations d'événements). La FEDD a noué des partenariats avec les acteurs économiques (producteurs, commerçants, institutions...). Elle participe à des projets d'insertion professionnelles comme l'AFEST, la MRS et l'inclusion des travailleurs handicapés. - Une mobilité interne avec des perspectives d'évolution à l'échelle du groupe dont la FEDD