Responsable centre de loisir (H/F) 05 - Orcières
Offre n° 1947585
Responsable centre de loisir (H/F)
05 - Orcières - Localiser avec Mappy
Publié le 26 avril 2026
Description du poste : La SEMILOM, acteur majeur du développement touristique local depuis 1986, assure la promotion touristique d'Orcières, la gestion des remontées mécaniques, d'un complexe de loisirs, de la restauration d'altitude et d'une base de loisirs. Dans le cadre de son développement, la SEMILOM RESORT recherche son Responsable du complexe de loisirs (H/F) Aujourd'hui, Orcières Merlette 1850 ambitionne de développer son attractivité touristique avec la rénovation complète de son complexe de loisirs qui ouvrira ses portes à l'hiver 2026- 2027. Vous serez le véritable chef d'orchestre de ce pôle d'attraction. A ce titre vous êtes responsable de l'ensemble des missions qui incombe à un gestionnaire de sa business unit dont les principales missions sont Développement Commercial & Evénementiel : Structurer et commercialiser les offres du complexe (bowling, gaming, piscine, bar/snacking, activités ludiques et sportives Vous serez en charge du développement de l'évènementiel (concerts, tournois sportifs et des animations (jeux aquatiques, bébés nageurs, école de patinage au sein de l'établissement Gestion Opérationnelle : Assurer le bon fonctionnement quotidien des activités Management d'Équipe : Animer et piloter une équipe de 15 à 20 collaborateurs en haute saison sur des activités différentes avec bienveillance et exigence Pilotage Budgétaire : Gérer un budget global d'environ 1,5 million d'euros Vision & Innovation : anticiper les tendances et piloter l'avenir du complexe -Gestion d'un ERP : vous assurez la sécurité de vos collaborateurs ainsi que des clients par la bonne gestion des équipements dont vous avez la responsabilité. Vous travaillez pour cela en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes de la SEMILOM et participez à cette dynamique collective qui fait aujourd'hui la réussite du projet d'Orcières 1850. Bien entendu vous travaillez sur l'expérience client que vous placez au coeur de vos préoccupations et insufflez cet esprit auprès de vos équipes. Pendant la phase de travaux (printemps => Automne 2026) vous jouez pleinement votre rôle de responsable en y étant associé à toutes les étapes jusqu'à la réception. Description du profil : De formation supérieure idéalement en commercial/marketing ou événementiel, vous justifiez d'une expérience réussie en management d'équipe idéalement dans un complexe touristique. Sans être expert, vous connaissez le milieu de l'économie de la montagne, des complexes et de la saisonnalité. Polyvalent, vous êtes à la fois gestionnaire aguerri et développeur d'activités. Vous êtes un leader naturel, capable de motiver et d'encadrer des équipes dans un environnement dynamique. Votre sens de l'opérationnel est doublé d'une vision prospective, vous permettant de jongler entre le terrain et la réflexion à long terme. Une expérience réussie dans la gestion de centres de profit ou de complexes de loisirs est indispensable. Votre capacité à naviguer dans des structures organisationnelles complexes et à gérer des équipes en mode fonctionnel sera un atout majeur. Rigoureux dans votre gestion, vous pilotez au quotidien vos budgets tout en étant capable d'avoir une vision long terme sur les actions menée. Vous avez envie de relever ce défi et souhaitez un projet de vie en montagne. Bien entendu vous êtes passionné par la montagne, connaissez le produit ski et avez pour principe de tourner vos actions vers la satisfaction client. Merci de communiquer votre dossier de candidature à notre cabinet conseil ASCENSO avant le 15 Avril 2026 via le site www-ascenso-rh.com.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 55000.0 Euros à 70000.0 Euros
- Voir détails de l'annonce
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Ascenso, marque du groupe Domino RH, se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Spécialisé dans les RH dans le milieu de la montagne/Outdoor/Tourisme, ASCENSO accompagne les décideurs de ce milieu dans toutes leurs missions de manager. Nous travaillons ainsi avec les stations de ski, les collectivités territoriales, les entreprises, syndicats et structures touristiques Cabinet de Recrutement - Agence de Travail Temporaire - Organisme de formation - Conseil RH
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Gérant franchisé entreprise de nettoyage Gap (H/F)
ASR NETTOYAGE - 05 - Gap
ASR Nettoyage recrute des Franchisés Opportunités disponibles dans plusieurs régions de France Vous souhaitez entreprendre tout en étant accompagné(e) ? ASR Nettoyage, acteur reconnu du nettoyage...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 18 jours Soyez parmi les 1ers à postuler
Franchise
Non renseigné
(déjà vu)Directeur d'Agence d'Intérim et de Recrutement Indépendant H/F
Aquila RH - 05 - Briançon
POSTE : Directeur d'Agence d'Intérim et de Recrutement Indépendant H/F DESCRIPTION : Vos missions - Développer et fidéliser un portefeuille clients et candidats. - Recruter et placer des talents...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 6 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Directeur d'Agence - Franchisé Indépendant H/F
Maison et Services - 05 - Briançon
POSTE : Directeur d'Agence - Franchisé Indépendant H/F DESCRIPTION : Avez-vous déjà réfléchi à devenir votre propre patron sur le marché en plein essor des Services à la Personne ? Aucune offre...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 4 jours
Franchise
Non renseigné
(déjà vu)Directrice - Directeur Franchisé en Services à la Personne H/F
VIVASERVICES - 05 - Briançon
POSTE : Directrice - Directeur Franchisé en Services à la Personne H/F DESCRIPTION : Changement de cap dans votre carrière, envie de devenir votre propre responsable et de donner du sens à votre...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
Franchise
Non renseigné
(déjà vu)Directrice - Directeur Franchisé en Services à la Personne H/F
VIVASERVICES - 05 - Gap
POSTE : Directrice - Directeur Franchisé en Services à la Personne H/F DESCRIPTION : Changement de cap dans votre carrière, envie de devenir votre propre responsable et de donner du sens à votre...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
Franchise
Non renseigné
(déjà vu)Directrice - Directeur Franchisé en Services à la Personne H/F
VIVASERVICES - 05 - Embrun
POSTE : Directrice - Directeur Franchisé en Services à la Personne H/F DESCRIPTION : Changement de cap dans votre carrière, envie de devenir votre propre responsable et de donner du sens à votre...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
Franchise
Non renseigné
(déjà vu)Responsable d'agence F/H - Direction régionale et d'agence (H/F)
ADEQUAT RECRUTEMENT INTERNE - 05 - Gap
Descriptif du poste: Nous recrutons notre futur(e) responsable d'agence pour intégrer notre agence de Gap. Prêt(e) à relever le défi ? Après une formation à nos outils et process, votre quotidien...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 5 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Directeur d'Agence - Franchisé Indépendant H/F
Maison et Services - 05 - Gap
POSTE : Directeur d'Agence - Franchisé Indépendant H/F DESCRIPTION : Avez-vous déjà réfléchi à devenir votre propre patron sur le marché en plein essor des Services à la Personne ? Aucune offre...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 4 jours
Franchise
Non renseigné
(déjà vu)Directeur d'Agence H/F
Vitalis Médical - 05 - Gap
POSTE : Directeur d'Agence H/F DESCRIPTION : Rejoignez l'Élite des Franchisés avec Vitalis Médical ! Vous êtes un leader dans l'âme ? Vitalis Médical vous offre l'opportunité de briller en tant que...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 6 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Directeur d'Agence Commerciale Franchise- un Projet Clé en Main Rentable et Engagé Gap H/F
Orient'action Emploi - 05 - Gap
POSTE : Directeur d'Agence Commerciale Franchise- un Projet Clé en Main Rentable et Engagé Gap H/F DESCRIPTION : Devenez franchisé(e) dans un secteur à impact humain fort ! Vous rêvez...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 10 jours
Franchise
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



