Nous recherchons une personne polyvalente pour un poste pérenne à Peyraud comme Employé de ménage/garderie Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 30 juin pour une prise de poste le 1er Septembre en CDD de 12 mois renouvelable. Lieu de travail : Mairie, école, salle d'animation rurale, bibliothèque, agence postale Nombreux déplacements à prévoir Manutention, gestes répétitifs Horaires de travail : *Périodes scolaires lundi-mardi-jeudi-vendredi : 11h00-14h00 / 16h30-18h30 *Tous les mercredis 8h30-10h30 et vendredis 8h00-10h25 * Premiers lundis des vacances scolaires 8h30-9h30 Temps de travail : 20h25 hebdomadaire (soit 17h annualisées) - Possibilité d'effectuer des heures complémentaires Horaires fractionnés avec une amplitude variable en fonction des événements MISSIONS PRINCIPALES - Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires, douche et cuisines), - Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants, - Aérer les espaces, - Approvisionner les distributeurs de savon, les essuie-mains, - Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux.), - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations, - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement. - Assurer l'approvisionnement en matériels et produits utilisés dans le cadre de ses missions. ACTIVITES ACCESSOIRES / SECONDAIRES - Mise en place de la salle de réfectoire - Service de la cantine : 1 ou 2 services pour des enfants de 3 à 11 ans - Nettoyage de la salle de réfectoire, de la cuisine et du matériel - Surveillance des enfants dans la cour COMPETENCES REQUISES SAVOIRS : - Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements - Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (manipulation de produits dangereux, utilisation des machines.) - Connaissance des gestes et postures de travail à adopter SAVOIR FAIRE : - Rigueur - Autonomie - Polyvalence - Organisation SAVOIR ÊTRE : - Qualités relationnelles - Sens pratique - Capacité d'adaptation - Discrétion professionnelle - Neutralité RELATIONS INTERNES EXTERNES: - Collabore avec les agents de la collectivité, - Échange des informations avec l'autorité territoriale (Maire) et la secrétaire générale de mairie - Relations quotidiennes avec les enfants, les enseignants et personnel communal et possibilité avec les usagers