Missions : -Entretien du logement et du linge -Aide aux courses et préparation des repas -Aide administrative -Accompagnement social/animation social -Accompagnement extérieur Missions en plus pour les auxiliaires de vie sociale et les employé(e)s à domicile : -Aide à l'habillage -Aide à l'alimentation -Aide à la toilette -Aide aux transferts -Aide au lever et au coucher -Veille à la prise des médicaments préparés par l'IDE Type de contrat : CDD saisonnier à temps plein ou temps partiel à votre convenance. Nous adaptons votre planning en fonction de votre demande. Date de début : Dès que possible Lieu de travail : Alès et alentours Rémunération : Entre 1 801,80 et 2048.35 € brut / mois + possibilité de reprise de l'ancienneté. Les + de notre convention collective : -Prise en charge mutuelle à 58% par l'employeur. -Prise en charge des frais kilométriques : 0,42 euros / km. -Les déplacements entre les interventions sont considérés comme du travail effectif et rémunérés comme tel (en temps et en KMS). -Temps partiel : plage d'indisponibilité en jour ou heure en fonction de votre temps de travail. A définir ensemble. -Compte Epargne Temps. Nos avantages -Planning travaillé avec un responsable qui prend en compte vos demandes (horaires/jours travaillés/indisponibilités). -Dimanche en roulement pour les auxiliaires de vie sociale et les employé(e)s à domicile. -Heures dimanche et jours fériés majorées de 60%. -Secteur d'intervention limité. -Accompagnement à la prise de poste (12h de tutorat pour les agent(e)s à domicile et 16h pour les employé(e)s à domicile et auxiliaires de vie sociale). -Prise en charge des frais kilométriques à partir du 12ème km pour les trajets domicile/client. -Temps plein : plage libre (une demi-journée). A définir ensemble. -Avantages divers du CSE (chèques cadeaux à Noël et anniversaire, adhésion au Club Employés pour bénéficier de produits et de services à prix remisés, réduction tickets cinéma, participation adhésion club de gym, etc.). -Réunions d'analyse des pratiques professionnelles. Profil recherché : -Diplôme requis : Pour les agent(e)s à domicile : Aucun. Pour les employé(e)s à domicile : Titre ADVF, titre employé familial polyvalent, BEP carrière sanitaire et sociale ou BEPA option services, spécialité services aux personnes. Pour les auxiliaires de vie sociale : DE AES, DE AS, DE AVS ou CAFAD mention complémentaire « aide à domicile ». -Expérience : Débutant(e) accepté(e) mais expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée. -Savoir-être : Sens de l'écoute, savoir s'adapter à la situation de chaque personne et à ses attentes, sens de discrétion et respect de l'intimité de la personne, sens du relationnel, esprit d'initiative et autonomie. -Savoir-faire : Connaissances en matière de santé et d'hygiène. -Permis B + véhicule personnel obligatoire.