La Direction Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale, Continue et l'Apprentissage (DRAFPICA) est un service de la région académique Occitanie. Elle pilote, anime et coordonne l'ensemble des actions concernant la formation professionnelle des jeunes et des adultes, leur insertion professionnelle, leur certification par le processus de validation des acquis de l'expérience au sein des réseaux de l'Éducation nationale. Analyser Réalisation de la note d'opportunité et de faisabilité pour prise de décision Définition du contexte de la demande, des enjeux et du cadre législatif Identification et désignation du métier et des fonctions Identifications des instances, contributeurs, experts et partenaires potentiels du projet Réalisation du retro planning jusqu'à la demande d'enregistrement à l'autorité de saisine ou date de dépôt de la réponse d'offre de prestation Concevoir Consultation des différents acteurs, experts, contributeurs, partenaires Rédaction du référentiel d'activité et de compétences associées aux activités relatif au métier désigné Elaboration du référentiel de certification et les blocs de compétences Définition des modalités d'évaluation et du règlement de validation Animation du Conseil de Perfectionnement Formalisation des partenariats Organisation des cohortes pilotes (accès formation/vae) 2 minima Pilotage des jurys de certification des cohortes pilotes à l'issue des prestations formation/vae Ajustement du référentiel de certification si nécessaire Rédaction de la version finale du dossier RNCP et des pièces à mettre à disposition de l'instructeur Dépôt du dossier final pour demande d'inscription au RNCP à l'autorité de saisine Suivre Veille du pilotage et du bon fonctionnement du dispositif de certification sur l'ensemble des lieux de préparation déclarés Organisation des épreuves, présidence du jury, constitution des jurys de certification, communication des résultats Lien avec les OH habilités Présidence du jury Conception et mise en œuvre d'un dispositif de suivi des titulaires de la certification Réalisation d'analyses globales et de suivi statistique des candidats certifiés Conception des supports de communication (interne/externe) à mettre en œuvre dès parution du Titre au Journal Officiel Transmission des éléments de communication appropriés sur la certification aux partenaires Publication des articles, communication au niveau national (financeurs, branches, entreprises du secteur concerné) Participation à l'élaboration d'un catalogue des certifications en lien avec le service communication de la DRAFPICA Envoi mailings aux entreprises des secteurs potentiels concernés par la certification Envoi questionnaires aux GRETA pour voir s'ils veulent se positionner sur une certification active Participation au renouvellement de la labellisation SPRO + mailing pour versement taxe apprentissage Communication réseaux sociaux Communication de l'offre de certification en direction des Greta Participation à des congrès, salons en lien avec le métier Participer au renouvellement Veille documentaire par certification Organisation des conseils de perfectionnement 1 fois par an et en amont de la création ou du renouvellement Coordonner Mettre à jour un tableau de suivi des certifications (actives et projets) Elaboration du contenu de la convention de prestation, Suivi des projets Participation si nécessaire à des réunions avec le prestataire et le client Qualité Participation à la mise en œuvre de la démarche qualité Décliner les outils qualité du GIP-FCIP sur le service « certifications » Début du contrat à compter du 1er septembre 2025.