Conseiller(e) Académique (H/F) 75 - PARIS 07
Offre n° 194CKCT
Conseiller(e) Académique (H/F)
75 - PARIS 07 - Localiser avec Mappy
Publié le 19 juin 2025
Tâches du conseiller académique chargé du suivi des étudiants boursiers Emiratis en France : 1- Assurer l'admission des étudiants boursiers dans les universités françaises avec un niveau académique distingué selon les programmes spécifiés pour eux dans les décisions ministérielles, à condition qu'ils obtiennent le niveau requis en langue française 2- Suivre l'achèvement des procédures de paiement des factures pour les études des étudiants 3- Effectuer des visites périodiques dans les villes françaises où les étudiants émiratis étudient 4- Assurer un suivi académique continu pour les étudiants et fournir aux autorités les informations nécessaires. 5- Faire le nécessaire afin d'éliminer tout obstacle ou problème académique auquel l'étudiant pourrait être confronté. 6- effectuer les démarches nécessaires pour légaliser les certificats de fin d'études des étudiants auprès des autorités françaises et de l'ambassade des Émirats arabes unis. 7- Suivi et coordination avec les autorités françaises et émiraties concernées, conformément à l'accord bilatéral, pour la tenue de la réunion annuelle de sélection des docteurs. Bonne Connaissance du milieu universitaire et hospitalière en france Maitrise Logiciels : Pack Microsoft Office (Word, Exel, power point..)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3800 Euros à 4200 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s) - Poste similaireCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Connaissance programme enseignement
Compétences
- Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
- Analyser une situation et produire un diagnostic
- Conseiller, accompagner une personne
- Définir des besoins en développement des compétences
- Gérer la mobilité et les parcours professionnels
- Informer des personnes sur les offres et prestations de formation
- Mener un entretien, une interview, une audition
- Psychologie du travail
- Réaliser un diagnostic organisationnel
- Utiliser les outils numériques
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
Langues
- AnglaisCette langue est indispensable
- ArabeCette langue est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des organisations et organismes extraterritoriaux
Employeur
AMBASSADE DES EMIRATS ARABES UNIS
20 à 49 salariés
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