EJE de terrain en micro-crèche (H/F)

EJE de terrain en micro-crèche (H/F) 14 - ESCOVILLE

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Offre n° 194DKMJ
EJE de terrain en micro-crèche (H/F)

14 - ESCOVILLE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 10 juillet 2025
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Description de la crèche : Nous sommes une micro-crèche labellisée Ecolo-crèche ouverte il y a un an (première micro-crèche indépendante labellisée à l'ouverture du Calvados), où le bien-être des enfants, des familles et des pros est une priorité. Notre pédagogie est axée sur l'éveil par la nature, nous avons un jardin de 300 m2. Description du poste : Nous recherchons un.e Éducateur.trice de Jeunes Enfants pour rejoindre notre équipe de cinq professionnelles à la micro-crèche L'Aventure à partir du 18 août 2025. C'est un poste à temps plein pour un remplacement de 6 mois. Vous serez responsable de la prise en charge des enfants, de l'organisation des activités pédagogiques et de la mise en place d'un environnement stimulant et sécurisé. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la directrice infirmière pour assurer le bien-être des enfants. C'est un poste de terrain, auprès des enfants, et non de direction, ce qui peut être intéressant en début de carrière. Qualifications : Compétences en communication et aptitude à collaborer efficacement avec les familles et les collègues. Capacité à fédérer l'équipe et prendre des initiatives. Connaissance approfondie des étapes de développement des jeunes enfants et des besoins spécifiques à chaque âge. Supervision et animation d'activités pour les jeunes enfants. Capacité à planifier et organiser des activités éducatives et ludiques variées, avec un planning flexible pour suivre les besoins de l'enfant en temps réel. Aptitude à concevoir des activités adaptées aux besoins des enfants, en étant flexible car nous respectons ce que l'enfant peut et veut faire, et avec la pédagogie par la nature comme fil rouge. Les grands principes de notre projet éducatif sont la libre exploration de l'enfant à l'intérieur comme à l'extérieur (nous sortons tous les jours), le respect de son rythme, la communication bienveillante. Nous utilisons le portage et les signes associés à la parole. Un réel intérêt pour l'écologie et le développement durable sera apprécié. Des formations en lien avec la pédagogie nature sont prévues chaque année. Si vous avez toutes ces compétences et que vous aimez les petites équipes avec une ambiance conviviale, ce poste est pour vous ! Laissez tomber Chat GPT pour rédiger votre candidature, soyez vous-mêmes, chez nous on est nature ! Avantages : CSE, prime annuelle

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2051.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • CE
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Educateur(trice) de jeunes enfants Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • Animer, coordonner une équipe
  • Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
  • Concevoir un projet éducatif
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Gérer une situation conflictuelle
  • Impliquer un public
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Organisation d'événements thématiques
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • Organiser et planifier une activité
  • Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
  • Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • Procédures d'urgence et de premiers secours
  • Prévenir les risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques
  • Psychologie de l'enfant
  • Relayer de l'information
  • Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
  • Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • Sensibiliser à l'environnement et promouvoir le développement durable
  • Surveiller l'état de santé d'un enfant
  • Valoriser et partager les bonnes pratiques
  • Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
  • Étapes du développement de l'enfant
  • Évaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien

Langue

  • FrançaisCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

L'AVENTURE

Voir la page employeur

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