Auxiliaire de puériculture en multi-accueil H/F (H/F) 67 - SOUFFELWEYERSHEIM
Offre n° 194GZNM
Auxiliaire de puériculture en multi-accueil H/F (H/F)
67 - SOUFFELWEYERSHEIM - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 juin 2025
La Ville de Souffelweyersheim, commune dynamique de l'Eurométropole de Strasbourg, recrute dans le cadre d'un renfort au sein de son service Petite Enfance un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'État pour intégrer l'équipe du Multi-accueil. Environnement de travail : Le multi-accueil de la commune accueille des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans répartis dans trois unités de vie : les Elfes, les Farfadets et les Génies. L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire composée de professionnels engagés : infirmière puéricultrice, éducatrices de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, agents titulaires du CAP Petite Enfance, secrétaire, agent de restauration et agent d'entretien. Tout au long de son parcours, l'enfant est accompagné dans son développement physique, psychologique et moteur, dans un cadre sécurisé et bienveillant. L'environnement de jeu est pensé pour favoriser l'autonomie, le libre choix des activités, l'éveil individuel et collectif. À l'extérieur, les enfants bénéficient d'un espace ombragé comprenant une aire de jeux sécurisée, un bac à sable et un jardin pédagogique. Missions principales Dans le cadre du projet pédagogique de la structure - centré sur les besoins de l'enfant, la motricité libre, le jeu et l'implication des familles - l'auxiliaire de puériculture a pour mission : * D'assurer le bien-être, la sécurité et l'hygiène des enfants ; * De proposer des activités d'éveil et de développement adaptées à chaque âge ; * D'accompagner les enfants dans les différents temps de la journée (accueil, repas, repos, soins, jeux.) ; * De veiller à instaurer un climat de confiance et de sécurité affective ; * De participer activement au travail en équipe pluridisciplinaire et aux réflexions autour du projet pédagogique. Profil recherché : * Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire * Sens de l'écoute, bienveillance, esprit d'équipe et capacité d'adaptation * Motivation à s'impliquer dans un projet éducatif porteur de valeurs fortes Conditions d'emploi : * Poste à temps complet sur une amplitude horaire du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30 (travail par roulement) * Rémunération selon les grilles indiciaires de la fonction publique territoriale et régime indémnitaire * Participation de l'employeur à la complémentaire santé, prévoyance et frais de transport en commun Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée au service des jeunes enfants, dans une collectivité en plein développement, ce poste est fait pour vous ! Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à la Mairie de Souffelweyersheim, à sophie.kendzierski@souffelweyersheim.fr Sans réponse sous 15 jours, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance - CAP petite enfance Cette formation est indispensable
- Bac ou équivalent Petite enfance - Diplôme d'état d'AP Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puéricultureCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Techniques d'éveil de l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
50 à 99 salariés
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