Responsable des Equipe de Baby club - Crystal Ski *Logé* / Childc (H/F)

Responsable des Equipe de Baby club - Crystal Ski *Logé* / Childc (H/F) 73 - Savoie

Postuler à l'offre Responsable des Equipe de Baby club - Crystal Ski *Logé* / Childc (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable des Equipe de Baby club - Crystal Ski *Logé* / Childc (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable des Equipe de Baby club - Crystal Ski *Logé* / Childc (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 194JKFJ
Responsable des Equipe de Baby club - Crystal Ski *Logé* / Childc (H/F)

73 - Savoie

Actualisé le 24 juin 2025

Professionnel expérimenté et qualifié dans la garde d'enfants, vous recherchez une opportunité de travailler en montagne et de créer des souvenirs inoubliables pour les enfants ? Si vous pouvez communiquer avec les clients et les fournisseurs de manière professionnelle tout en restant calme et en gardant le contrôle avec un sourire rassurant, ce poste pourrait être l'emploi d'hiver que vous recherchez, ce poste est peut-être fait pour vous. NOTRE OFFRE Assurance santé privée avec Allianz incluse. Hébergement pris en charge. Selon votre poste et votre localisation, vous pourriez partager un appartement avec d'autres collègues. Permis de travail, vérifications des antécédents et/ou examens médicaux organisés et inclus. Vols aller-retour, iPad de l'entreprise et uniforme fournis. Formation complète sur site en début de saison. Accès gratuit à des cours de langue et au TUI Learning Hub pour vous aider à progresser dans votre carrière. Possibilités de travail estival au sein de notre programme de plage et nombreuses opportunités de développement de carrière à long terme. Enfin, pourquoi ne pas s'impliquer dans d'incroyables initiatives locales de charité et de développement durable, comme la TUI Care Foundation ? VOTRE PROFIL Vous êtes passionné par la montagne et avez de l'expérience ou des connaissances en ski, snowboard et activités en plein air hivernales. Vous êtes une personne sociable et faites preuve d'un excellent esprit d'équipe, ainsi que beaucoup de résilience. Vous savez également rester calme sous pression. Vous êtes un leader expérimenté doté d'excellentes compétences en communication et d'une capacité d'encadrement éprouvée. Vous êtes convaincu(e) de votre capacité à obtenir des performances élevées et à gérer les bons et les mauvais moments. Quel que soit le défi, vous garderez toujours l'engagement des personnes au cœur de vos préoccupations. Vous êtes un leader adaptable qui a de l'expérience dans la gestion de managers. Vous êtes capable de vous adapter et de faire preuve de flexibilité, et vous savez travailler sous pression. Vous devrez faire preuve d'une grande capacité d'organisation et de gestion du temps, tout en travaillant avec un large éventail de services, le tout en vous concentrant sur l'expérience globale du client. Pour ce poste, vous devez être titulaire d'un diplôme de puériculture reconnu au Royaume-Uni ou d'un diplôme équivalent pour travailler avec des enfants de 0 à 8 ans, et idéalement d'un certificat de premiers secours en cours de validité. Vous parlez et écrivez couramment anglais ; d'autres langues européennes sont un atout. Vous aimez conduire, même par temps de neige. VOS MISSIONS Diriger, engager, développer et fidéliser une équipe de chefs d'équipe, de superviseurs et de représentants internationaux dans le cadre du programme Crystal Ski Childcare. Réaliser tout cela dans un environnement amusant et sûr en coachant, guidant et gérant les performances, tout en célébrant les succès grâce aux commentaires des clients. Veiller à ce que tous les aspects du programme de garde d'enfants de Crystal Ski soient mis en œuvre et exécutés conformément au concept. Contrôler et analyser le concept et les normes de qualité afin d'élaborer des plans d'action visant à obtenir des résultats et à dépasser les attentes des clients. Vous veillez à ce que l'équipe établisse des relations avec les parents et leur fournisse un retour quotidien sur la journée de leur enfant, y compris sur la progression de leurs leçons de ski. S'assurer que les équipes respectent les échéances hebdomadaires, notamment en supervisant la gestion des normes de santé et de sécurité, les comptes du centre de villégiature, en veillant à ce que tous les processus soient respectés et en gérant les coûts d'exploitation. Nous transformons l'endroit en un l

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
42H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2770.0 Euros sur 12.0 mois
  • Hébergement
  • Véhicule
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Langues

  • AnglaisCette langue est indispensable
  • Français

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

Employeur

PACIFIC WORLD MEETINGS & EVENTS FRANCE

100 à 199 salariés


Mme ABBIE CHAMBERS

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur.rice secteur adolescent / Contrat saisonnier (H/F)

    MAIRIE  - 38 - VILLEFONTAINE

    Villefontaine, commune de 19 253 habitants, se situe dans le Nord-Isère, entre Lyon et Grenoble. Elle est desservie par les transports en commun, accessible également par des modes de déplacements...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 3 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur / Animatrice petite enfance + ATSEM (H/F)

    SI POUR LE GROUPE SCOLAIRE  - 38 - LE SAPPEY EN CHARTREUSE

    Afin de compléter son équipe, le service jeunesse du Sappey-en-Chartreuse et de Sarcenas recrute un/e animateur/trice petite enfance + ATSEM. Le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 8h15 à 11h30, vous...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 5 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré) (H/F)

    CL'AIN D'OEIL  - 01 - PRIAY

    Fort de votre autonomie, de votre imagination et de vos expériences, vous serez chargé(e) d'encadrer les animations et les temps de vie quotidienne de la journée. Le centre de loisirs accueille...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 6 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur / Animatrice de club enfants #JOBETE **logé** (H/F)

    HOLIDAYS PARK  - 74 - ST JORIOZ

    Notre camping 4* est à la recherche d'un.e animateur(H/F) 06 Juillet au 22 Août Votre mission Assurer l'accueil des enfants de 4 à 12 ans, organisation et mise en place des activités de la...

    Saisonnier  - Temps plein

    Publié il y a 11 jours

    Saisonnier
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Surveillance cantine scolaire et accompagnement navette scolaire (H/F)

    MAIRIE  - 05 - ST VERAN

    *Accompagnement des enfants à la cantine : vous accompagnerez les enfants, à l'aide du deuxième agent de restauration, jusqu'à la cantine scolaire, en veillant au respect des règles de sécurité, à...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 7 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances (H/F)

    ODCVL COMPTOIR DE PROJETS EDUCATIFS  - 05 - MONT DAUPHIN

    RECRUTEMENT ANIMATEURS-TRICES (14-17 ans) - Hautes-Alpes Tu veux une vraie colo d'aventure ? On cherche 1 anim' pour un séjour sport, nature & autonomie dans un lieu exceptionnel : la place forte de...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 11 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur/rice « enfance 3-11 ans» (H/F)

    ESPACE TALANCONNAIS - Centre Social  - 01 - REYRIEUX

    L'association « Espace Talançonnais », gestionnaire du Centre Social l'Espace, équipement de proximité situé sur la commune de Reyrieux dans l'Ain recrute: - animateur/trice Enfance 3-11 ans...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 13 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur Baby Club H/F (H/F)

    BELAMBRA CLUBS  - 73 - HAUTELUCE

    ***SAISON ETE 2026*** Possibilité d'être nourri et logé par nos soins, en contrepartie d'un montant modéré Professionnel de la petite enfance, vous souhaitez progresser et évoluer au sein d'une...

    Saisonnier  - Temps plein

    Publié il y a 15 jours

    Saisonnier
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur/ Animatrice enfants - CONTRAT D'APPRENTISSAGE (H/F)

    MAISON FAMILIALE RURALE  - 73 - Courchevel

    Vous Suivrez un CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE) à la MFR de Vernines. Contrat d'apprentissage de 11 mois. Rythme : - 3 mois de formation à la MFR de Vernines - 4 mois dans un...

    CDD  - Temps plein

    Publié aujourd'hui

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur / Animatrice de mini-club enfants

    CLUB MED  - 74 - Haute-Savoie

    SAISON HIVER. CLUB MED Poste logé et nourri sur place BILINGUE ANGLAIS Les familles et les enfants sont au cœur du savoir-faire et des priorités du Club Med depuis plus de 50 ans. Inventeur du Mini...

    Saisonnier  - Temps plein

    Publié aujourd'hui

    Saisonnier
    Temps plein

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.