Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécialisée des écoles maternelles (ATSEM) (H/F) 22 - ST CLET
Offre n° 194JKVZ
Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécialisée des écoles maternelles (ATSEM) (H/F)
22 - ST CLET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 juin 2025
En qualité d'ATSEM, Vous assistez le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, participez à la communauté éducative, préparez et mettez en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants. En qualité d'animatrice périscolaire, Vous assurez la surveillance des enfants pendant les temps périscolaires voire extrascolaires. Emploi contractuel en accroissement temporaire d'activité du 29/08/2025 au 08/07/2026
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 30H/semaine
Horaires annuels
- Conditions de travail
-
Station debout prolongée
- Salaire
- FPublique IR : 366
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance - CAP petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ansCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans les activités d'éveilCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Analyser des situations à risque et proposer des solutionsCette compétence est indispensable
- CAP accompagnant éducatif petite enfanceCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un produit ou du matérielCette compétence est indispensable
- Manipuler des produits de nettoyage et d'entretienCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
- Etapes du développement de l'enfant
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Procédures d'urgence et de premiers secours
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
10 à 19 salariés
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