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CIP (H/F) 74 - CRANVES SALES

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Offre n° 194JWHD
CIP (H/F)

74 - CRANVES SALES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 25 juin 2025

- Accueillir en entretien des salariés en insertion, établir un diagnostic social et identifier les freins à l'emploi, - Analyser le profil des salariés et les accompagner dans leur parcours vers l'emploi, - Suivre et mettre à jour le dossier des salariés en insertion, - Animer des réunions collectives d'information, - Participer aux différentes réunions organisées par nos partenaires, - Etablir des statistiques et des compte-rendus de l'activité d'insertion, - Contribuer à la rédaction des rapports d'activités annuels, - Gérer les candidatures prescrites par nos partenaires, - Participer au processus de recrutement - Réponse aux candidatures spontanées.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
36H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Mobile
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents - Chargee d'insertion professionnelle Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • Evaluation des compétences professionnelles
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Suivi du développement personnel et professionnel
  • Techniques d'animation de groupe
  • Techniques d'entretien individuel
  • Bases en psychologie
  • Maîtrise de l’outil informatique et bureautique

Langue

  • Français

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Etre ouvert aux changements
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Inspirer, donner du sens

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

BRIGADES VERTES DU GENEVOIS

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)


Mme Sabine HURATHOR

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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