Chargé du Plan Communal de Sauvegarde (H/F) 29 - DOUARNENEZ
Offre n° 194KGKQ
Chargé du Plan Communal de Sauvegarde (H/F)
29 - DOUARNENEZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juin 2025
Sous l'autorité du Directeur Général des Services (DGS), en lien étroit avec le Maire, l'élu référent à la sécurité, et en collaboration avec la Direction de la Communication et les services techniques, vous serez chargé(e) d'élaborer et de mettre en œuvre le Plan Communal de Sauvegarde (PCS) de la Ville. Le PCS est un outil stratégique de gestion de crise destiné à organiser, à l'échelle communale, une réponse rapide et efficace en cas d'événements majeurs (tempête, inondation, submersion marine, incendie, glissement de terrain, pandémie, pollution, etc.). Il définit les responsabilités, les moyens mobilisables, les procédures d'alerte et les actions à mettre en œuvre pour assurer la sécurité des personnes et des biens, ainsi que la continuité des services municipaux. A noter qu'un premier PCS a été rédigé et modifié en 2022, ainsi qu'un DIRCIM datant de 2017. Ce document constitue une base de travail qu'il conviendra d'analyser, d'actualiser et d'enrichir. Le poste vise donc à élaborer un nouveau document, en intégrant les évolutions réglementaires, les retours d'expérience et les enjeux locaux identifiés depuis sa rédaction. Missions principales : Structurer le projet : - Structurer la démarche de projet : diagnostic, définition des groupes de travail, pilotage des instances ; - Identifier les risques majeurs à partir des données disponibles ; proposer, si nécessaire, des études complémentaires ; - Évaluer les outils existants et recenser les ressources internes et externes mobilisables ; - Dénombrer les moyens dédiés à la prévention, à l'information du public, et à la gestion de crise ; - Déterminer les zones sensibles et enjeux spécifiques : ERP, infrastructures critiques, publics vulnérables ; - Élaborer des outils opérationnels : cartographie des risques, scénarios-types, fiches réflexes et fiches d'action (avec prise en compte des fiches réflexes et action existantes) ; - Recenser les moyens humains, matériels et logistiques (hébergements d'urgence, partenariats associatifs, organigramme de crise.). Elaborer le PCS - Formaliser les procédures d'alerte, les dispositifs d'accueil et la chaîne de commandement ; - Rédiger le Plan Communal de Sauvegarde en concertation avec les parties prenantes et dans le respect des exigences réglementaires ; - Organiser des sessions de sensibilisation et de formation pour les agents et élus impliqués ; - Participation à l'exercice de sécurité prévu en fin d'année 2025 ; Missions complémentaires de communication - Promouvoir le PCS auprès des acteurs locaux pour faire connaître le dispositif, favoriser son adhésion et son appropriation. Type d'emploi : CDD 6 mois Temps de travail : temps complet sur la base de 37h30 hebdomadaire avec RTT Lieu de travail : Douarnenez - Déplacements fréquents sur le territoire
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
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37H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération statutaire
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Capacités d'analyse et de synthèseCette compétence est indispensable
- Capacités d'animation et de travail en mode projetCette compétence est indispensable
- Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifsCette compétence est indispensable
- Solides capacités rédactionnellesCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
250 à 499 salariés
Mme Valérie OLIER
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