L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane). Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org Missions : Au sein du service formation insertion de l'ESRP Rennes et rattaché(e) au chef de service, le formateur informatique intervient auprès de stagiaires préparant les certifications titre professionnel technicien supérieur systèmes et réseaux et titre professionnel et technicien d'assistance en informatique. Il conçoit, anime des actions de formation en tant que formateur référent des stagiaires préparant le TP TSSR qui comporte 2 blocs de compétences : maintenir, exploiter et sécuriser une infrastructure centralisée ; maintenir et exploiter une infrastructure distribuée et contribuer à sa sécurisation. Le formateur accompagne des publics variés (notamment en situation de handicap) afin de leur permettre d'enrichir leurs potentiels, de développer des compétences et de mener à bien leur projet d'insertion sociale et professionnelle. A ce titre vous : - Concevez et mettez en œuvre des dispositifs pédagogiques en adéquation avec les référentiels de formation permettant aux stagiaires d'être acteurs de leur formation et de leur parcours d'insertion professionnelle. Vous définissez les objectifs pédagogiques individualisés, concevez les ressources et évaluez les compétences acquises. - Animez des actions de formation diversifiées (pédagogie active, différenciée, en présentiel ou FOAD) dans une posture professionnelle d'accompagnement (côte à côte). Vous adaptez vos contenus en fonction des besoins des stagiaires. - Prenez en compte les attendus du plan de compensation de chaque stagiaire, de son projet personnalisé au sein d'une démarche d'insertion professionnelle, en coordination avec l'ensemble des équipes de l'ESRP. - Accompagnez les stagiaires dans la réflexion sur leur posture professionnelle. - Participez au développement et à la rénovation de l'offre de manière générale (modularisation, hors murs, formation accompagnée.).