Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un Chauffeur PL/SPL Travaux Publics H/F en CDI, pour une prise de poste sur le secteur Sud-Ouest, avec déplacements hebdomadaires. Description détaillée des missions et responsabilités : - Effectuer le transport de matériaux, engins ou équipements nécessaires aux chantiers de travaux publics, dans le respect des règles de sécurité et de circulation. - Charger et décharger le camion sur chantier, en suivant les instructions reçues et en garantissant l'intégrité des marchandises transportées. - Réaliser les opérations de bâchage, arrimage et dé-bâchage en conformité avec les normes en vigueur. - Contrôler au quotidien l'état du véhicule, effectuer les vérifications d'usage (fluides, pneus, éclairages) et assurer l'entretien courant du poids lourd. - Gérer et transmettre les documents de transport et bons de livraison, tout en renseignant avec rigueur le suivi d'activité. - Coordonner l'activité logistique avec les équipes chantiers afin d'assurer la fluidité des approvisionnements et l'optimisation des rotations. - Remonter immédiatement les anomalies, incidents ou besoins d'intervention au responsable d'exploitation. Compétences techniques et savoir-être attendus : - Titulaire du permis C et/ou EC (SPL), FIMO/FCO à jour ainsi que de la carte conducteur. - Première expérience sur un poste similaire, idéalement dans les travaux publics ou le transport de matériaux. - Bonne maîtrise des règles de conduite, de sécurité et du matériel propre au secteur des travaux publics. - Bon sens de l'organisation, autonomie sur les chantiers et rigueur dans la gestion des tâches confiées. - Esprit d'équipe, réactivité, ponctualité et capacité à communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs. - Attitude professionnelle et respect des consignes de sécurité du début à la fin de chaque mission. Informations supplémentaires : - Poste en CDI, sur une base hebdomadaire de 39H du lundi au jeudi (temps de travail concentré sur 4 jours). - Rémunération attractive : salaire de base + heures supplémentaires + primes de déplacement + indemnités de panier. - Accès à des dispositifs d'accompagnement (FASTT : mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité). - Accompagnement à la prise de poste, formation et possibilités d'évolution à plus long terme.