Chef.fe de projets développement PV stockage (home office) (H/F)

Chef.fe de projets développement PV stockage (home office) (H/F) 33 - Bordeaux

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Offre n° 194LQYN
Chef.fe de projets développement PV stockage (home office) (H/F)

33 - Bordeaux - Localiser avec Mappy

Actualisé le 27 juin 2025

Vous rejoindrez une entreprise innovante et engagée, spécialisée dans le développement et l'exploitation de solutions de production d'énergie solaire. Forte de plus de 2000 projets réalisés à travers le territoire, elle figure parmi les acteurs majeurs du secteur photovoltaïque en France. Son ambition : concevoir des installations qui répondent à des enjeux énergétiques, environnementaux et agricoles, notamment à travers des projets agrivoltaïques et de stockage. Structurée, en croissance constante, et dotée d'une culture d'entreprise tournée vers la durabilité et l'humain, l'entreprise renforce ses équipes dans le cadre de son développement et recherche son/sa futur.e Chef.fe de projet développement PV stockage basé.e à Bordeaux et alentours. Ce qui fait la différence - Vous intégrerez une entreprise qui combine performance environnementale et croissance durable - Vous bénéficierez d'un fort niveau d'autonomie et d'un management de proximité - Vous évoluerez au sein d'une équipe solidaire, sur des projets d'envergure et porteurs de sens. - Vous accéderez à des perspectives d'évolution claires et structurées Missions et enjeux du poste Rattaché.e au Responsable Développement, vous serez chargé.e de piloter en autonomie un portefeuille de projets de centrales photovoltaïques, à vocations diverses (hangars, serres, ombrières agrivoltaïques, solutions de stockages), depuis la promesse de bail jusqu'à leur mise en service. Vous définirez les échéances, élaborerez les budgets et coordonnerez les moyens humains et techniques nécessaires. Vous serez responsable de la réalisation des études de faisabilité (techniques, économiques, environnementales), en lien avec les bureaux d'études et les experts internes. Vous assurerez également la conformité réglementaire de chaque projet, en coordonnant les démarches administratives et les échanges avec les collectivités locales, exploitants agricoles, services de l'État et autres parties prenantes. Votre rôle inclura la négociation et le suivi des contrats fournisseurs et sous-traitants, la gestion des risques, ainsi que le pilotage de la performance environnementale et énergétique des projets. Vous serez l'interlocuteur.rice principal.e des parties prenantes externes et garantirez une communication fluide à chaque étape du projet. Enfin, vous veillerez à la bonne transmission des projets vers l'équipe construction. Conditions et avantages - CDI - Statut cadre - Rémunération fixe entre 40 et 50K€ annuel brut selon expérience - RTT - Avantages : chèques vacances, compte épargne temps, prime de vacances, mutuelle, etc. Le profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de l'énergie, de l'environnement, ou de l'ingénierie, et justifiez d'au moins cinq années d'expérience dans la gestion de projets photovoltaïques, dont une en lien avec des solutions de stockage d'énergie. Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément et vos qualités relationnelles vous permettent d'interagir aisément avec des interlocuteurs variés. Vous êtes à l'aise avec les outils de gestion de projet et les outils bureautiques classiques. Autonome, proactif.ve et structuré.e, vous appréciez évoluer dans un environnement dynamique et engagé. Le poste est basé en home office en Gironde, avec des déplacements réguliers à prévoir en région. Pour le processus de recrutement, vous échangerez dans un premier temps avec l'équipe Challenge avant de rencontrer votre futur employeur. Nous nous engageons à garantir la confidentialité de votre candidature et à faire preuve de réactivité dans le processus de recrutement.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Véhicule
  • Mutuelle
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

CHALLENGE RECRUTEMENT

6 à 9 salariés


Challenge recrutement est un cabinet indépendant structuré autour de cinq expertises (BTP & Energies, Commerce & Marketing, Fonctions supports, Industrie, IT), qui accompagne les PME dans leurs recrutements stratégiques en CDI. Engagés dans une relation de proximité avec nos clients, nous nous attachons, au-delà d'une fiche de poste, à cerner l'environnement du poste, son historique, ses enjeux et objectifs. Cet engagement se traduit également dans l'accompagnement de nos candidats.

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
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