Animateur / Animatrice périscolaire (H/F) 69 - LYON 02
Offre n° 194LSYD
Animateur / Animatrice périscolaire (H/F)
69 - LYON 02 - Localiser avec Mappy
Publié le 26 juin 2025
Pour l'année 2025-2026, la MJC Confluence recherche des animateur.rices périscolaires pour compléter ses équipes et travailler dans les école du 2ème arrondissement de Lyon (quartiers Bellecour à Confluence). Les mission, sous la responsabilité de la direction périscolaire : - Accompagner les enfants sur les différents temps : repas, récréation, activités. - Proposer et mettre en œuvre des activités en lien avec le projet pédagogique de la structure. - Développer une écoute et un dialogue permanent avec les enfants. - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants. - Travailler en équipe : participer à la vie de l'équipe d'animation. Qualités : Bienveillance, sens de l'organisation, rigueur, qualités relationnelles, ponctualité, comportement exemplaire (propos, tenue, attitude). Qualifications : - BAFA, stagiaire BAFA, ou équivalent (CAP Petite Enfance, BPJEPS, Licence éduc...). - Une expérience dans l'animation sera un plus. - Non qualifié accepté, selon compétences annexes. Statut : - Date d'embauche : Jeudi 28 août, puis tout au long de l'année. - Contrats à durée Indéterminé Intermittent (CDII) de 11h à 29h, hors vacances scolaires. - Horaires cumulables : Pauses méridiennes (lundi, mardi, jeudi, vendredi) : 11h45-14h15 Activités du soir (lundi, mardi, jeudi, vendredi) : 16h30-18h30 Mercredi : 8h15-12h15 ou 8h-18h - Rémunération lissée sur l'année (selon la Convention Collective de l'animation et en fonction des diplômes). - Mutuelle, carte cadeau, participation aux frais de transport, prime d'intermittence.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 24H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires fractionnés - Salaire
- Mutuelle
- salaire lissé sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - BAFA
Compétences
- Assurer la sécurité des participants durant l'activitéCette compétence est indispensable
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Coordonner les activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants, des jeunesCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Promouvoir le respect mutuel entre les jeunesCette compétence est indispensable
- Veiller au respect des règles de vie collectiveCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Gestion de salles de spectacles
Employeur
MAISON DES JEUNES ET DE LA CULTURE PRESQ
100 à 199 salariés
La MJC Confluence a pour vocation de favoriser l'autonomie et l'épanouissement des personnes, de permettre à toutes et tous d'accéder à l'éducation et à la culture, afin que chacun-e participe à la construction d'une société plus solidaire et plus juste.
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