Offre n° 194LXCR
Accompagnant Educatif et Social d'Internat (H/F)

Actualisé le 26 juin 2025

Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous travaillez avec les équipes éducatives pluriprofessionnelles et collaborez avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire du DIME en qualité d'AES faisant partie de l'équipe de suivi. Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée. Vous travaillerez sur un groupe de 7 enfants atteints de troubles autistiques et ce, sur 3 modalités d'accompagnements (hébergement, accueil de jour et ambulatoire). Vous serez intégré( à une équipe composée d'ES, AES et moniteur éducateur. Vous aurez accès aux outils numériques nécessaires à l'exercice de vos missions. Les véhicules institutionnels sont prévus pour les activités extérieures et visites à domicile. La dynamique de travail est résolument tournée vers le partage, l'enrichissement des connaissances, la rigueur et la bienveillance. - Participer à la mise en œuvre des objectifs de travail du projet personnalisé de l'enfant - Accompagner les enfants dans l'apprentissages des gestes essentiels de la vie quotidienne - Mener des activités/ateliers et accompagnements éducatifs, au sein de l'IME, au domicile de l'enfant et à l'extérieur. - Rendre compte à votre supérieur hiérarchique direct. - Veiller à l'entretien du matériel et à son organisation, ainsi qu'identifier les besoins et être force de proposition et en référer au chef de service. Profil : Connaissance du public TSA et de la spécificité de leur accompagnement Savoir accompagner les enfants dans les gestes essentiels de la vie quotidienne Savoir travailler en équipe pluriprofessionnelle Savoir mener une activité éducative Savoir rendre compte, transcrire ses observations Utilisation de l'outil informatique. Sens de l'observation, de l'analyse, de la réflexion Savoir se positionner, initiative Disponibilité, ponctualité, Implication Respect du secret professionnel. Etre diplômé(e) AES, AMP, AS ou en cours de VAE Poste basé à Beauvais, à pourvoir rapidement, horaires d'externat, 30 CP ouvrables, 18 congés trimestriels annuels, 2 congés d'ancienneté dès 5 ans, 3 journées mobiles annuelles. Adresser et CV et Lettre de motivation à Madame Roux avant le 12 juillet

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Selon CCNT 66

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté - En tant AES ou AMP en cours VAE

Formations

Bac ou équivalent Accompagnement éducatif et social - Diplôme d'état exigé ou en cours VAE Cette formation est indispensable
Bac ou équivalent Éducateur spécialisé - diplôme d'état exigé ou en cours VAE Cette formation est indispensable

Compétences

Connaissance du public TSA et son accompagnementCette compétence est indispensable
Disponibilité, ponctualité,implicationCette compétence est indispensable
Respect du secret professionnelCette compétence est indispensable
Savoir mener une activité éducativeCette compétence est indispensable
Savoir rendre compte,transcrire ses observationsCette compétence est indispensable
Savoir se positionner, initiativeCette compétence est indispensable
Savoir travailler en équipe pluriprofessionnelleCette compétence est indispensable
Sens de l'observation, de l'analyse, la réflexionCette compétence est indispensable
Utilisation de l'outil informatiqueCette compétence est indispensable
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de hauteur de table)
Distribuer ou administrer des médicaments
Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, etc.) et l'orienter vers le professionnel concerné (médecin, assistant de service social, etc.)
Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
Manipuler un équipement médicalisé
Procédures d'urgence et de premiers secours
Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Employeur

IME

50 à 99 salariés

Direction du Pôle Handicap France Raphaële Fleury IME/MAS. Association Départementale pour la Sauvegarde de l'enfance à l'Adulte de l'Oise. Mme N ROUX