Alternance Chef de secteur GMS (H/F) 59 - Lille
Offre n° 194MQWM
Alternance Chef de secteur GMS (H/F)
59 - Lille - Localiser avec Mappy
Publié le 27 juin 2025
Sarawak est un acteur majeur européen du conseil et de l'accompagnement commercial, reconnu pour son expertise, son dynamisme et ses valeurs humaines fortes. Intégrer Sarawak, c'est rejoindre une entreprise engagée dans le développement durable, l'innovation et la performance, où chaque collaborateur est au cœur du succès collectif. Chez Sarawak, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences commerciales sur le terrain, d'interagir avec des marques reconnues, et de contribuer concrètement au développement du chiffre d'affaires de nos clients. Votre rôle sera clé dans la réussite de nos projets et dans l'évolution de votre carrière. MISSIONS Vos missions au quotidien : - Représenter et promouvoir les marques auprès des réseaux de distribution. - Négocier la présence et la visibilité des produits en points de vente. - Analyser les performances commerciales et proposer des actions d'amélioration. - Remonter les informations terrain pour ajuster la stratégie commerciale. - Collaborer avec les équipes internes et les clients. -Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux. INFOS - Type de contrat : Alternance - Durée : 16 mois - Localisation : Lille - Rémunération : Selon la grille légale en vigueur - Offre en partenariat avec l'Ecole Igensia PROFIL Et vous ? - Vous venez de valider votre bac+3 en commerce et souhaitez continuer en bac+4 - Vous êtes passionné-e par la vente, la négociation et la relation client - Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'organisation - Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe et une capacité d'adaptation - Vous êtes dynamique, curieux-se et motivé-e à apprendre
- Type de contrat
-
CDD - 16 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 774.0 Euros à 1801.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Effectuer une démonstration devant un client ou un public
- Elaborer une stratégie commerciale
- Elaborer, adapter une proposition commerciale
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
RH MANIA
10 à 19 salariés
Fort de notre expérience de plus de 10 ans dans le recrutement, nous accompagnons nos clients dans leurs problématiques de recrutement en CDD/CDI. M. Frédéric Ducrocq
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