S/Directeur/Directrice d'accueil de loisirs périscolaires (H/F) 35 - MONTGERMONT
Offre n° 194MSCC
S/Directeur/Directrice d'accueil de loisirs périscolaires (H/F)
35 - MONTGERMONT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juin 2025
La commune de Montgermont, 3 849 habitants, attache une importance à la qualité des services d'accueil des enfants et des activités périscolaires et a maintenu la semaine de 4,5 jours avec une large proposition de temps activités périscolaires (TAP). Sous la responsabilité du coordinateur des services scolaires et périscolaires vous assurez les animations les temps du midi au restaurant scolaire, vous animez certains temps périscolaires (Garderie, TAP). L'animateur périscolaire appartient à la communauté éducative. Il est chargé de veiller au bon fonctionnement des temps périscolaires, de veiller à la sécurité et à l'autonomie des enfants. MISSIONS Sous-Direction de l'accueil des temps périscolaires et scolaires - Mise en œuvre des activités périscolaires, en cohérence avec les orientations municipales (PEdT et projet pédagogique); PEL - Assurer la Direction du service pendant les absences de la directrice - Assurer le management de l'équipe d'animation et d'agents communaux - Participer à la gestion administrative courante - Travailler en équipe, en lien avec les acteurs éducatifs : les parents et les enseignants, la hiérarchie, les animateurs des Francas - Instaurer le cadre de sécurité physique, sanitaire, moral et affectif des publics accueillis - Accueillir les enfants et leurs parents et favoriser les relations - Concevoir, préparer, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et du projet pédagogique de la structure. - Assurer l'animation des temps de garderie municipale du matin et du soir, TAP maternelles et élémentaires - Recherche de nouvelles activités à proposer - Accompagner l'enfant et organiser la vie du groupe sur les différents temps d'accueil périscolaire - Mise en place de projets innovants Coordonne et accompagne les intervenants lors des Temps Périscolaires Portail Familles - Gestion et suivi des inscriptions - Contrôle des réservations et des pointages Profil demandé : Titulaire du grade ou du concours d'Animateur, catégorie B Titulaire du grade ou du d'adjoint d'animation, catégorie C Titulaire du BPJEPS Accueil Tous Publics ou DUT carrières sociale option animation socio-culturelle Ou tout autre diplôme permettant d'assurer la direction d'Accueil de Loisirs pour Mineurs Expérience dans l'animation et la gestion d'équipe fortement conseillée. PSC1 demandé Temps de travail annualisé à 35 heures - Semaines scolaires 40.50 heures et 3 jours de présence pendant les vacances scolaires Prise de poste le 18 aout 2025 pour la préparation de l'année scolaire Si le candidat n'est pas fonctionnaire, recrutement en CDD jusqu'en juillet 2026. SAVOIR ETRE Autonomie, force de propositions, esprit d'équipe, rigueur, discrétion, qualités relationnelles, réactivité, adaptabilité. Envoi des candidatures : Candidatures à adresser (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative, diplômes) par mail à Chantal GAIGNARD, responsable RH, c.gaignard@ville-montgermont.fr ou par courrier à Monsieur le Maire, place Jane Beusnel, 35760 MONTGERMONT Le poste est à pourvoir selon le délai statutaire pour une mutation ou au plus vite pour un contractuel. Recrutement par voie de mutation ou en CDD de 1 an dès que possible Rémunération : Rémunération statutaire Après 6 mois ancienneté ou titularisation, participation mutuelle prévoyance + régime indemnitaire (RIFSEEP) + prime de fin d'année + ticket restaurant + COS (chèques vacances, billetterie, vacances ...)
- Type de contrat
-
CDD - 11 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail durant les vacances scolaires
Travail en journée - Salaire
- Rémunération au SMIC
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Animation motivation équipe Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Communiquer efficacement avec les famillesCette compétence est indispensable
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Effectuer le suivi des réservations
- Gérer les inscriptions et les dossiers des participants
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Prévenir et résoudre les conflits
- Réajuster le planning en fonction des aléas et des priorités
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
50 à 99 salariés
- Site internet
- https://www.ville-montgermont.fr/
Mairie de Montgermont Place Jane Beusnel 35760 Montgermont M. LAURENT PRIZE
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