Infirmière EHPAD (H/F)

Infirmière EHPAD (H/F) 39 - ST LAURENT EN GRANDVAUX

Offre n° 194MWQK
Infirmière EHPAD (H/F)

39 - ST LAURENT EN GRANDVAUX - Localiser avec Mappy

Actualisé le 27 juin 2025

L'EHPAD Louise Mignot, situé à Saint-Laurent-en-Grandvaux (39 150), recrute un Infirmier/une infirmière à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. CDD de 12 mois évolutif 35h par semaine sur roulement de 4 semaines. Temps de Travail journalier : 10h Week-end travaillé : 1 week-end sur 4 Repas sur place possible Salaire selon profil et expérience Profil souhaité : Expérience : débutant accepté Formation : diplôme d'Etat Infirmier Compétences : - Organisation et réalisation des soins infirmiers - Relationnel avec les résidents et les professionnels - Recueillir les données cliniques et les besoins de la personne et de son entourage - Détecter l'urgence et savoir y faire face - Surveiller l'évolution de l'état de santé du résident. Savoir-être professionnel : - Faire preuve d'autonomie - S'adapter aux changements - Travailler en équipe

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 3500.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Administration de médicaments
  • Appliquer un protocole de soin
  • Circuit du médicament
  • Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • Communication patient
  • Communiquer avec les patients et leurs familles
  • Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
  • Conduire une démarche d'éducation et de prévention pour la santé
  • Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • Créer une relation de confiance avec les patients
  • Diplôme d'Etat d'infirmier(ière)
  • Gestion de la douleur
  • Gestion des dossiers médicaux
  • Gestion des dossiers patients
  • Gestion des rendez-vous et suivi des patients
  • Gestion des soins de fin de vie
  • Gestion des urgences médicales
  • Gestion du stress
  • Identification des signes et du degré de la douleur
  • Identifier les signes cliniques d'urgence
  • Maintenir un environnement propre et sécurisé
  • Modalités de prise en charge de patients en fin de vie
  • Normes de sécurité sanitaire
  • Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale
  • Planification des soins infirmiers
  • Protocoles de soins
  • Protocoles de soins d'urgence
  • Préparation des médicaments
  • Prévention des infections
  • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Règles d'hygiène et d'asepsie
  • Réaliser des soins infirmiers
  • Réaliser un diagnostic infirmier
  • Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • Trier les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs
  • Utilisation d'équipements médicaux spécialisés
  • Utilisation de logiciels de gestion de patients
  • Utilisation de logiciels médicaux

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

EHPAD LOUISE MIGNOT ST LAURENT

20 à 49 salariés

Mme Ressources humaines Direction

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